Intensive Arbeit, man kann viel lernen, „Fördern und Fordern“ ist das Motto der Inor AG
Ex-FührungskraftHat bis 2018 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass der CEO selber auch operativ mithilft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zeitdruck
Verbesserungsvorschläge
Gerne mehr Kollegen mehr einstellen.
Arbeitsatmosphäre
viel Zeitdruck, ansonsten ziemlich humane Beraterumgebung
Kommunikation
Geschäftsführung hat das letzte Wort
Kollegenzusammenhalt
viele kochen Ihre eigene Suppe, jedoch gibt es Teamevents wie Kochen und Weihnachtsfeiern.
Work-Life-Balance
Leider zuviele Überstunden, zumindest werden diese kompensiert
Vorgesetztenverhalten
Zuviele Aufgaben in zu kurzer Zeit, jedoch hilft CEO bei Antragen häufig selber auch mit
Interessante Aufgaben
auf jeden Fall, jeder Case ist anders
Umgang mit älteren Kollegen
Inklusionsprogramm der Inor AG vorhanden
Arbeitsbedingungen
„Fördern und Fordern“
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kenne mich damit nicht aus
Image
Inor AG ist Porsche unter den EU Beratungen
Gleichberechtigung
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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