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AG
Bewertung

Grauenhafter Arbeitgeber!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlechte Arbeitsatmosphäre. Der Arbeitgeber ist sehr launisch und hat keine Scheu, die Arbeitnehmer verbal zu attackieren. Zudem wird eine schlechte Atmosphäre durch Bossing verbreitet.

Kommunikation

Es findet keine oder wenig Kommunikation statt. Aufträge/Projekte werden mangelhaft und unpräzise erteilt. Hilfe oder die Beantwortung der Fragen erfolgt meistens zu spät.

Kollegenzusammenhalt

Das Team hält zusammen.

Work-Life-Balance

Der Arbeitgeber arbeitet bis in die Nacht und jedes Wochenende, daher werden Überstunden als selbstverständlich angesehen.

Vorgesetztenverhalten

Unerträglich, narzisstisch und unsozial. Lehrlinge werden durch den Arbeitgeber mit Überstunden und hohen Druck gequält.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben/Projekte sind am Anfang interessant, jedoch werden nur Projekte im Industriebereich bearbeitet. Deshalb wird es schnell langweilig.

Gleichberechtigung

Äusserungen und Kommentare durch den Arbeitgeber, welche keine Gleichberechtigung zulassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden ignoriert und nicht ernst genommen.

Arbeitsbedingungen

Sehr altmodisch. Moderne Arbeitsmethoden werden stark kritisiert. (In Ausnahmefällen werden moderne Themen angesprochen, aber nur wenn die Ideen vom Arbeitgeber stammen.)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht der Zeit entsprechend. Vieles wird noch auf Papier bearbeitet, wobei es effizientere- und umweltbewusstere Lösungen gibt.

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Möglichkeit für einen Aufstieg. Das Gehalt bleibt über Jahre gleich. Eine Erfolgsbeteiligung wird ausbezahlt.

Image

Die Fluktuation im Unternehmen ist sehr hoch. Die Mitarbeiter reden intern schlecht über die Firma. Viele wollen nur noch einen neuen Arbeitgeber finden.

Karriere/Weiterbildung

Eine Weiterbildung oder Ausbildung ist möglich. Eine finanzielle Beteiligung durch den Arbeitgeber ist nicht möglich.
Die verlorene Arbeitszeit durch eine Weiterbildung muss am Wochenende nachgeholt werden.

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