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Keller 
Treppenbau 
AG
Bewertung

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Naja

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ehrlichkeit und das kollegiale Verhältnis mit den Arbeitskollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal sind die Erwartungen an das Personal zu hoch. (Arbeitsbelastung/Überstunden)

Verbesserungsvorschläge

In gewissen Abteilungen wäre es nicht Verkehrt das Personal aufzustocken

Arbeitsatmosphäre

Mit manchen konnte ich gute Freundschaften pflegen.

Kommunikation

Gibt in diesem Punkt wenig zu bemängeln

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser aber auch schlechter sein.

Work-Life-Balance

Überzeit und sechs-Tagewochen gehören zur Tagesordnung. Kommt immer auf die Abteilung drauf an. Als Monteur sind 11-12 Stunden pro Tag nicht unüblich.

Vorgesetztenverhalten

Eins kann man den Vorgesetzten nicht vorwerfen: Sie sind alle ehrlich. Allerdings dürften manche ein bisschen menschlicher sein.

Interessante Aufgaben

Kommt ganz auf die Abteilung an.

Gleichberechtigung

Definitiv.

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts negatives aufgefallen

Arbeitsbedingungen

Gerade was Erholung angeht schlecht. In gewissen Monaten, sehr hektisch, für den Körper auf Dauer keine Optimallösung. (Je nach Abteilung unterschiedlich)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nichts dazu sagen.

Gehalt/Sozialleistungen

Verglichen mit anderen aus der selben Branche okay. Angemessen an den vielen Überstunden die man leisten muss könnte die Bezahlung aber besser sein.

Image

Die Kunden werden gut bedient und mit hochwertigen Treppen beliefert.

Karriere/Weiterbildung

Mit dieser Einstellung sollte man nicht zu Keller Treppenbau kommen.

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