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Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
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Ehrlichkeit und das kollegiale Verhältnis mit den Arbeitskollegen.
Manchmal sind die Erwartungen an das Personal zu hoch. (Arbeitsbelastung/Überstunden)
In gewissen Abteilungen wäre es nicht Verkehrt das Personal aufzustocken
Mit manchen konnte ich gute Freundschaften pflegen.
Die Kunden werden gut bedient und mit hochwertigen Treppen beliefert.
Überzeit und sechs-Tagewochen gehören zur Tagesordnung. Kommt immer auf die Abteilung drauf an. Als Monteur sind 11-12 Stunden pro Tag nicht unüblich.
Mit dieser Einstellung sollte man nicht zu Keller Treppenbau kommen.
Verglichen mit anderen aus der selben Branche okay. Angemessen an den vielen Überstunden die man leisten muss könnte die Bezahlung aber besser sein.
Kann ich nichts dazu sagen.
Könnte besser aber auch schlechter sein.
Nichts negatives aufgefallen
Eins kann man den Vorgesetzten nicht vorwerfen: Sie sind alle ehrlich. Allerdings dürften manche ein bisschen menschlicher sein.
Gerade was Erholung angeht schlecht. In gewissen Monaten, sehr hektisch, für den Körper auf Dauer keine Optimallösung. (Je nach Abteilung unterschiedlich)
Gibt in diesem Punkt wenig zu bemängeln
Definitiv.
Kommt ganz auf die Abteilung an.
Oha, das Betriebsklima und die hierarchischen Strukturen ...
Sehr schwankend. Je nachdem, wie viel Druck gerade herrscht.
Der Kunde ist König.
Schlecht.
Fehlanzeige
Man kann sicher besser verdienen.
Innerhalb der Abteilungen gut, zwischen ihnen ... nicht wirklich. Immer sind die anderen Schuld.
Kommt auf die Vorgesetzten drauf an. Je nach Person top bis flop.
Industriebau...
Es war nicht schwer, an Infos zu kommen.
Interessant, wenn man sich für Treppen und Innenausbau interessiert.