Traditionsunternehmen in einem spannenden Umfeld mit Zukunft
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzendes Klima, getragen von gegenseitiger Unterstützung.
Kommunikation
Klare Kommunikation mit kurzen Wegen.
Kollegenzusammenhalt
Hohe Einsatz- und Hilfsbereitschaft; man nimmt sich Zeit für die gegenseitigen Fragen.
Work-Life-Balance
Vernünftiges Arbeitsumfeld, das Rücksicht auf individuelle Bedürfnisse nimmt.
Vorgesetztenverhalten
Transformationaler Führungsansatz ohne Dünkel.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Tätigkeit und Möglichkeiten, sich mit eigener Initiative einzubringen.
Gleichberechtigung
Gilt als selbstversändlich, ohne diese konstant zum Thema zu machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gutes Konzept, dass Führungsfunktionen mit 60 abgegeben werden, sodass die Nachfolge aufgebaut werden kann.
Arbeitsbedingungen
Klassische Büroumgebung mit zweckmässiger Infrastruktur. Potential insbesondere im Bereich der digitalen Zusammenarbeit ist erkannt und wird zeitnah angegangen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Realistische Konzepte sind vorhanden, über die Umsetzung wird angemessen informiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Konditionen, die ein gutes Gesamtpaket bilden.
Image
Gesundes Selbtsverständnis, das von der Geschäftsleitung vorgelebt wird. Gute Wahrnehmung im Markt.
Karriere/Weiterbildung
Laufbahnplanung wird gelebt; sinnvolle Weiterbildungen werden gemeinsam vereinbart und unterstützt.