9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Täuschung aller Beteiligten (Mitarbeiter, Versicherer, Investoren)
Hat bis 2017 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovation, die urpsrüngliche Idee war super
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern; keine Erfahrung bei den Gründern, miserable, verlogene Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
alle meinen sie wüssten alles besser
Image
intern machen alle auf Täuschung; wenn wichtige Termine anstanden, wurden wir informiert und gemahnt, nicht zu laut zu sein und so zu tun, als wäre alles super
keine Benefits, nichtmal Home Office
Work-Life-Balance
Viele Mitarbeiter haben Überstunden leisten müssen, alles von 42 bis 45 Stunden pro Woche durfte nicht kompensiert werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
anfangs wurden die Mitarbeiter gelockt mit speziellen Teamanlässen, ausgiebigen Frühstücks usw. Diese wurden gekürzt oder ganz gestrichen!
Das Geld wurde anfangs sinnlos aus dem Fenster geschleudert, mittlerweile spart man aber am falschen Ort
Karriere/Weiterbildung
Uns wurde vom oberen Management gesagt, dass wir Weiterbildungen selber zahlen müssen und dies in der Freizeit tun sollen, schliesslich hätten sie ihr Studium auch selber bezahlt!
Kollegenzusammenhalt
war auch schon besser
Vorgesetztenverhalten
- häufige Vorgesetztenwechsel
- kaum Lob
- unter Druck setzen, drohen
Arbeitsbedingungen
obwohl die Firma vorgibt digital zu sein, funktionieren oft Computer, Drucker, Telefon einfach nicht
Kommunikation
- grauenhafte, verlogene Kommunikation
- ein Grossteil der Mitarbeiter wurde am letzten des Monats gekündigt, während es vorher noch hiess, alles wäre super
- keiner bezieht Stellung oder übernimmt Verantwortung
- immer wieder sagte man uns, wir würden eine Lohnerhöhung erhalten oder mehr Ferien usw. Nichts davon wurde je eingehalten, denn diese Mitarbeiter sind mittlerweile gekündigt
Gehalt/Sozialleistungen
unter aller Würde; keinen 13. Monatslohn und für ausgelernte Mitarbeiter viel zu tief angesetzt
Sozialleistungen entsprechen dem gesetzlichen Minimum
Gleichberechtigung
nur wenn man den Vorgesetzten passt, wird man befördert, hat nichts mit Leistung oder Gleichberechtigung zu tun
Interessante Aufgaben
interessant ja, aber die Kompetenz fehlt
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Entwickelt sich in die falsche Richtung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Die Vorgesetzen hören nicht auf die Mitarbeiter
- Verbesserungsvorschläge landen in der Schublade
- Eigene Idee werden gerne auch für sich beansprucht
Arbeitsatmosphäre
Leider hat die Arbeitsatmosphäre durch die hire-fire-Politik der Vorgesetzten extrem gelitten. Für die meisten Mitarbeiter ist es nur noch ein 9to5 Job.
Image
Image nach außen sehr gut. Fängt leider etwas an zu bröckeln.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance gibt es sehr selten im Startup. Entweder ein 9to5 Job oder sehr viele Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich sehr anstrengt, kann man verantwortungsbewusste Aufgaben übernehmen und kann sich gut hocharbeiten. Weiterbildung kaum vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist typisch für Berliner-Startup-Branche. Sozialleistungen nicht vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
K.A.
Kollegenzusammenhalt
Kollengenzusammenhalt funktioniert noch ganz gut, aber es wird auch zum Teil viel gelästert.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein paar Kollegen sind auch schon 45, aber insgesamt ist das Altersdurchschnitt unter 30 Jahren.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten war am Anfang gut. Zum Schluss will man nur noch die Ja-Sager haben. Kritische Fragen und Anmerkungen will man gar nicht hören.
Arbeitsbedingungen
Zentrale Lage, sehr modernes Büro mit sehr viel Platz für alle Mitarbeiter. Aber ein gemütliches Wohnzimmer mit Tischtennisplatte, Game-Ecke mit X-Box und Küche für Selbstverpflegung überdeckt die negativen Punkte nicht.
Kommunikation
Sehr kurze Kommunikationswege und zum Teil auch schnelle Entscheidungswege. Es gibt leider zu viele Meetings mit wenig Input. In Meeting muss man ziemlich viel zwischen den Zeilen lesen.
Gleichberechtigung
Leider sehr viel nach Nase und Lieblingsmitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind sehr interessant, abwechslungsreich und fordernd.
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Nicht vom Schein täuschen lassen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Büro ist okay
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hier kann man nichts mehr gut finden.
Verbesserungsvorschläge
Verkauft den Kundenstamm und macht bitte zu!
Vorgesetztenverhalten
Hauptsache, man stellt sich bei den Investoren gut...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannendes Umfeld, viele Aufgaben und Verantwortung. Gemeinsam etwas bewirken.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life Balance, Atmosphäre im Team, Geschwindigkeit, Office
Work-Life-Balance
Urlaub nehmen ist kein Problem, dies ist eigentlich immer nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten kurzfristig möglich. Es gibt Sonderurlaubstage und wenn man einen kurzfristigen Termin wahrnehmen muss ist dies unproblematisch.
Kollegenzusammenhalt
Die Stimmung und der Zusammenhalt unter den Kollegen ist fantastisch. Man merkt, dass bei der Bewerbung der Teamfit des Bewerbers eine große Rolle spielt - nicht ohne Grund bleibt man auch mal länger um mit den Kollegen Fußball zu schauen, oder sich gegenseitig im Fußball an der Xbox zu messen.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien werden hier nicht nur umworben, sondern gelebt - C-Level ist greifbar sofern es denn die Zeit gibt.
Arbeitsbedingungen
Jeder Mitarbeiter erhält einen komplett ausgestatteten Arbeitsplatz mit allem was man brauch um seinen Job effizient zu erledigen. Es wird die neuste Hardware genutzt und aktiv auf Software mit hoher usabilty gesetzt.
Die Arbeitsplätze sind großzügig gestaltet und man kommt sich nicht wie in einer Legebatterie vor (wie es bei manch anderen StartUps der Fall ist)
Desweiteren besitzt Knip in jedem Office ein Wohnzimmer welche mit TV, Spielekonsole, Tischtennisplatte, Küche, Kaffeemaschine, Wasserspender (normale Getränke wie Club Mate, Cola gibt es auch - alles natürlich zum kostenlosen Verzehr) ausgestattet sind.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Management ohne Erfahrung und Führungskompetenz
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovatives Unternehmen, tolle Arbeitsatmosphäre, super Team
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Online Marketing Manager
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Coolstes Fintech Startup der Schweiz
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nette Arbeitsatmosphere und Kollegen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Knip durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Knip als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.