Es herrscht ein fragwürdiger Führungsstil, welcher oft mit Mobbing endet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Standort an der Sihlpost ist für die Studenten sowie Mitarbeiter top. Die Räumlichkeiten sind modern eingerichtet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man findet keine vertauenswürdige MA auf der Stufe GL, TL - das HR absolut inkompetent. Die Kündigungsrate ist sehr hoch - die Stellen werden meist durch Vitamin B weitervergeben.
Verbesserungsvorschläge
- Regelmässiges Coaching für die Teamleiter.
- Ein Rückzugsort für die Mitarbeiter einrichten für Pausen.
- Mitarbeiter mehr förden
Kommunikation
Langfristig führt mangelnde Verständigung zu Vertrauensverlust, einem schlechten Arbeitsklima und schlechten Arbeitsleistungen! Sollte definitiv verbessert werden.
Kollegenzusammenhalt
War ganz in Ordnung. Etwas schwierig weil wir an zwei Standorten verteilt waren und manchmal gegeneinander statt miteinander arbeiteten.
Vorgesetztenverhalten
Machtspiele werden ausgeübt.
Es entstehen wiederholte Mobbingvorfälle. Die Problematik sehe ich vorallem darin, dass die Teamleiter nicht oder zu wenig geschult sind. Hier besteht Handlungsbedarf!
Umgang mit älteren Kollegen
Top! Wir hatten ein sehr freundschaftliches Verhältnis und uns gegenseitig Ünterstützt.
Image
Gegen aussen hat KV Zürich Business School sicherlich gutes Image. Intern sieht dies leider etwas anders aus.
Karriere/Weiterbildung
Man arbeitet bei einer Weiterbildung, wird aber selbst nicht gefördert. Sehr schade, man könnte so viel Potenzial aus den einzelnen Mitarbeitern herausholen und somit auch profit für die Firma schaffen.