20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 65%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Familiärer Arbeitsgeber mit einem sehr interessanten Produkten und Visionäre Ideen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Team ist sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden gefördert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sehr darauf geachtet
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Sehr Familiär.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlicher Vorgesetzter
Kommunikation
Kommunikation ist gut hat aber noch ein bisschen Luft nach oben. Aber ist bei allen Firmen so
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Typisches KMU
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umweltbewusstsein wird groß geschrieben. Weiterbildung ebenso, das ist super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man gehört sehr leicht zu den letzten, die etwas erfahren (wenn man es überhaupt erfährt). Die hire-and-fire-Mentalität scheint mir deutlich zu ausgeprägt.
Verbesserungsvorschläge
Besserer Informationsfluss, vor allem über die großen Entscheidungen und den aktuellen Stand in den Abteilungen. Karrieren ermöglichen und nicht verhindern.
Work-Life-Balance
42h Woche? Im Jahr 2024?
Karriere/Weiterbildung
Karriere: 0 Sterne (für nicht-Schweizer oder nicht-Männer eigentlich nicht vorhanden). Weiterbildung: 5 Sterne.
Kommunikation
Viel Luft nach oben, insbesondere Informationen über Umstrukturierungsmassnahmen etc. werden nicht weitergegeben
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Vielfältig und Interessant und da ist noch viel Luft nach oben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Freiheiten
Angenehme Arbeitskultur
Interessante Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
One man show
Verbesserungsvorschläge
Auf Mitarbeiter hören, denn die haben viel Erfahrung und sie wollen nur das Beste für die Firma
Qualifizierte Mitarbeiter einstellen, die auch zum Stellenbeschreib passen
Nachvollziehbare und geradlinige Führung
Aufs Wesentliche fokusieren
Image
Schade, dass das Image nur teilweise der Realität entspricht
Work-Life-Balance
Man muss sicher selbst wehren für sein Glück
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht in jedem Bereich
Kommunikation
Unangenehme Dinge werden ignoriert
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovatives Unternehmen und guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Innovative und sehr gute Produkte
-Sehr sozial (Personen mit persönlichen Problemen werden unterstützt, zbsp. durch Coaching, im Verkauf wird im Sinne des Kunden und nicht des Profits verkauft)
-Geld wird in Entwicklungen investiert um die Produkte besser zu machen
-Flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Die Aufteilung auf drei Standorte
-Zu viele Freiheiten
-Arbeitsbelastung nicht fair verteilt
Verbesserungsvorschläge
-Mitarbeiter die ihre Leistung nicht erbringen wollen, fallen durch das System und machen sich eine ruhige Zeit, sehr engagierte Mitarbeiter opfern sich dann auf bis sie nicht mehr können. --> Genauer hinschauen
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr kollegiale Atmosphäre. Man begegnet sich auf Augenhöhe, egal in welcher Position man ist.
Image
Aufgrund der äusseren Umstände (Corona, Krieg) sind es sehr anspruchsvolle Zeiten.
Work-Life-Balance
Es kommt auf die Stelle an. Es gibt einige die sehr viel Arbeiten und andere welche Minusstunden machen. Grundsätzlich ist man selbst dafür verantwortlich und es liegt in der eigenen Entscheidung wie man seine Work-Life-Balance gestaltet.
Karriere/Weiterbildung
Jedem Mitarbeiter wird pro Jahr eine Weiterbildung bezahlt. Die Weiterbildung muss nichts mit dem Job zu tun haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Grundsätzlich richtet man sich nach dem Admin Rechner, es gibt aber auch grosse Unterschiede, welche nicht nachvollziehbar sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch beim Kaffee wird auf Fairtrade geachtet. :)
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Es gibt viele die sich auch noch nach dem Arbeiten treffen und ihre Freizeit zusammen verbringen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch Leute eingestellt, welche bereits im Pensionsalter sind und dennoch weiterarbeiten möchten.
Vorgesetztenverhalten
Ziele und Visionen sollten öfters kommuniziert werden.
Kommunikation
Sehr transparent was Kennzahlen angeht. Wenn man sich informieren möchte, ist dass jederzeit möglich - es wird nichts verheimlicht.
An der Kommunikation hapert es manchmal und Informationen gelangen nicht dahin wo sie sollten oder mehrere erhalten den gleichen Auftrag.
Gleichberechtigung
Sehr gut. Mütter werden unterstützt um Teilzeit arbeiten zu können.
Interessante Aufgaben
Es ist ein super spannendes Unternehmen, mit vielen interessanten und vielfältigen Aufgaben.
Arbeitsbedingungen
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Tolles Unternehmen mit grossem Potenzial, jedoch mangelnder Sozialkompetenz und Wertschätzung.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das gute Mitarbeiter gehen
Verbesserungsvorschläge
Die Führung austauschen und kompetente Leute für HR und moderne Mitarbeiterkultur einführen. Mitarbeiter machen ein Unternehmen aus, nicht deren Führung oder Gründer.
Arbeitsatmosphäre
Im Team in der Regel gut. Die obere Führung kommuniziert kaum und verbreitet Unsicherheit. Man weiss nicht woran man ist - heute ist man da und voll im Einsatz, morgen vielleicht schon weg.
Image
Die Fluktuation spricht für sich selbst
Work-Life-Balance
Für die gehätschelten welche politisch geschützt werden gut. Für die restlichen schwierig.
Karriere/Weiterbildung
Gleich null
Kollegenzusammenhalt
Wenn es darauf ankommt ist sich jeder selbst am nächsten.
Vorgesetztenverhalten
Fehlende Sozialkompetenz, keine fördernde oder wertschätzende Kultur. Keine Feedback Kultur - ist nicht erwünscht, ebenso wenig wie konstruktive Kritik. Alte Führungskultur, eher patriarchisch. Starke Vetterliwirtschaft!
Arbeitsbedingungen
Vieles ist ungewiss, es wird einfach abgeladen und man muss selbst schauen wie man klar kommt. Verbesserungsvorschläge werden als Angriff auf den Vorgesetzten und die Projektleiter angesehen.
Kommunikation
Einwegkommunikation wie in Militär. Keine Feedback Kultur.
Gleichberechtigung
Bevorzugen von Mitarbeitern, selbst wenn diese Faul sind oder ihre Arbeit nicht gut ausführen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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in fast allen Abteilungen Chaos, schlecht bezahlt, keine Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
einige Mitarbeiter sind wirklich toll.
Verbesserungsvorschläge
Faire Löhne. Mitarbeiter mehr schätzen. Wie mit älteren Mitarbeiter die nicht zu den besten Freunde vom Oberchef gehören umgegangen wird, ist das Letzte. Faule Mitarbeiter die nichts tun und nur Däumchen drehen entlassen. Die Entwicklung umstrukturieren, welche genug verdient, jedoch umso mehr Fehler machen.
Arbeitsatmosphäre
Lohnfairness gibt es nicht. Kritik von Oben gibt es viel.
Work-Life-Balance
Überstunden werden gestrichen. Ohne geht es aber nicht, sonst Kritik von Oben
Karriere/Weiterbildung
Bezahlte Kurse wurden angepriesen. Meiner wurde nicht bezahlt. Habe jetzt selber bezahlt.
Gehalt/Sozialleistungen
eine Frechheit, was einigen Mitarbeitern bezahlt wird
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen werden nicht geschätzt. Ihre Meinungen sind nicht erwünscht
Arbeitsbedingungen
Büros in Freienstein heiss und stickig im Sommer. 2nd Life besitzt keine Klimaanlage. Büro an Tannenstrasse stickig und laut
Kommunikation
Internes Chaos
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
In der Corona-Zeit hat der Mitarbeiter-Zusammenhalt gelitten, ich denke hier gäbte es potenzial für Verbesserung.. evt Teambuilding, Betriebsausflug..
Work-Life-Balance
Gleitzeit, flexibilität
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden unterstützt, jeder Mitarbeiter hat pro Jahr ein Budget für eine Weiterbildung zur Verfügung, die nicht Job bezogen sein muss.
Gehalt/Sozialleistungen
Löhne sind eher tief
Arbeitsbedingungen
4 Wochen Ferien und 2 davon Betriebsferien ist eher dürftig
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Firma gegen aussen, kein Wert auf Mitarbeiter
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlecht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr inovative Firma, schlechte Bezahlung.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsplatz gut ausgerüstet.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte sich mehr um die Mitarbeiter/Arbeiter kümmern. Faire Löhne
Arbeitsatmosphäre
Wird leider immer schlechter. Momentan eine grosse Kündigunswelle von den Mitarbeiter selber.
Work-Life-Balance
4 Wochen Ferien, Überstunden die man nicht abbauen konnten werden gestrichen. Überall das Mindeste!
Karriere/Weiterbildung
Gut, zahlt jedem Mitarbeiter eine Weiterbildung pro Kalenderjahr
Gehalt/Sozialleistungen
Schlecht, keine Chance auf mehr Lohn, man wird jedes Jahr vertröstet! Als langjähriger Mitarbeiter wird man nicht geschäzt.
Kollegenzusammenhalt
Nimmt immer mehr ab.
Kommunikation
Kann besser sein!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fortschrittliche Firma mit momentan eher schlechten Strukturen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Hierarchie überdenken
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist leider in den letzten Monaten immer schlechter geworden
Work-Life-Balance
Es gibt nur 4 Wochen Ferien und 2 Wochen sind Betriebsurlaub. Überstunden sind nicht erlaubt und werden gestrichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Tendenziell schlechter Lohn und wenig Lohnerhöhungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Lohn wird mit dem Dienstalter nicht fair mehr
Kommunikation
Es existiert eine gute Wochenzeitung. Leider bekommen die Arbeiter keinerlei weitere Einblicke mehr zu den Geschäftszahlen
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kyburz Switzerland durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Kyburz Switzerland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kyburz Switzerland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.