Ein Unternehmen mit viel Potenzial
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei L. Kellenberger & Co. AG in St. Gallen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance: Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist für viele Arbeitnehmer wichtig. Arbeitgeber ermöglicht flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten oder andere Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiteranerkennung und -belohnung: Anerkennung für gute Leistungen zeigen und angemessen belohnen. Dies kann durch monetäre Anreize, Auszeichnungen oder einfach durch eine persönliche Anerkennung und Wertschätzung geschehen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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