Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Lipo 
Einrichtungsmarkt
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Top-Arbeitgeber: Hier macht das Arbeiten Spass!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Lipo Einrichtungsmarkt in Reinach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Branche, spannende und herausfordernde Aufgaben/ Projekte. Ausgezeichnete Atmosphäre im Team, nette und kompetente Vorgesetze, guter Zusammenhalt, alle Teamkollegen haben die Motivation, etwas zu erreichen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohn unter dem Durchschnitt.
Bei Krankheit Lohnabzug.
Teilzeitangestellte bei der Zeiterfassung benachteiligt (Minusstunden bei Krankheit + Feiertagen).

Verbesserungsvorschläge

Die Zahl der Urlaubstage erhöhen (von 22 auf 25 Tage).
Home-Office einführen (fixe Tage vereinbaren, an denen der Arbeitnehmende zu Hause arbeiten kann). Zum Beispiel 50%.
Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten aufzeigen und fördern.
Bonus flexibel gestalten, nach Arbeitsleistung (+13. Monatslohn).
Mitarbeiter-Rabatt erhöhen.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein angenehmes Klima im Unternehmen, alle duzen sich untereinander. Die Arbeitsatmosphäre im Unternehmen könnte besser sein, wobei im Team eine lockere, vertrauensvolle und offene Atmosphäre herrscht. Arbeitsatmosphäre im Team: 5*!

Kommunikation

Im Unternehmen: Gut, es finden regelmässige Sitzungen statt.

Wöchtenliche Team-Meetings: In wöchentlichen Meetings werden Informationen und Kennzahlen weitergegeben, neue Projekte/ Ideen vorgestellt und Themen diskutiert. Einfach super!

Kollegenzusammenhalt

1 Grund, warum ich gerne hier arbeite: tolle Kollegen! Das Team ist motiviert und alle ziehen an einem Strick. Kollegiales Verhältnis, sehr qualifizierte Mannschaft mit Zusammenhalt. Selbst in stressigen Zeiten haben wir immer Spass bei der Arbeit.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind flexibel (Gleitzeit). Urlaub wird (nach Rücksprache) immer genehmigt. Es wird Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse genommen und es finden Absprachen statt.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten von meinen Vorgesetzten ist stets vorbildlich. Klare und offene Kommunikation. Wertschätzung wird gelebt, Ideen und Kreativität sind willkommen. Respektvoller Umgang, unterstützt die persönliche Weiterentwicklung, Verantwortung, gewährt Freiräume. Nichts zu bemängeln - weiter so! Einfach super!

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend. Eigene Ideen sind erwünscht. Ich mache meine Arbeit sehr gerne.

Karriere/Weiterbildung

Kriterien für beruflichen Aufstieg sind wenig/ nicht bekannt. Mir sind keine Aufstiegsmöglichkeiten bekannt. Wenig Karriereperspektiven im Unternehmen. Weiterbildung wird nicht gefördert, aber genehmigt, wenn man den Wunsch äusserst. Verbesserungsvorschlag: Durchführen von Seminaren/ Schulungen mit Spezialisten als Referenten (im Bereich Marketing/Trends usw.) + zum Beispiel: Besuch Events Swiss Marketing oder ähnlich.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden