Immer noch nicht zu empfehlen
Verbesserungsvorschläge
Nur wer andere mit Respekt behandelt, bekommt diesen dann auch ehrlich zurück.
Arbeitsatmosphäre
Ist abhängig von der Stimmung der GL.
Kommunikation
Es wird viel kommuniziert. Aber alle Informationen müssen erst von der GL freigegeben sein. So erfährst du manchmal Dinge sehr spät oder zu spät.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen sehr gut.
Work-Life-Balance
Balance = du brauchst genauso viel Zeit zum Regenerieren wie zum Arbeiten?
Überstunden sind die Regel. Die werden erwartet, aber weder ausbezahlt, noch können sie kompensiert werden.
Vorgesetztenverhalten
Wenn du eine extrem dicke Haut hast oder gern deine Persönlichkeit daheim lässt und wenn du dann noch Gedanken lesen kannst damit du immer sofort die richtigen Antworten gibst, wenn du gefragt wirst bist du am richtigen Ort.
Interessante Aufgaben
Arbeite immer genauso wie man es dir vorschreibt. Alles extrem eng gesteckt unter dem Namen "Qualität". Ideen behältst du als MA besser für dich. Die werden nur wenig geschätzt.
Gleichberechtigung
Es gibt wenig Frauen. Aber die da sind werden gleichberechtigt behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal ob Mann oder Frau alt oder jung es werden immer alle gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Du musst es dir selbst einrichten, dass es für dich stimmt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Umwelt- oder Klimaschutz war an meinem Arbeitsplatz nie ein Thema.
Image
Interessantes Produkt plus interessantes Geschäftsumfeld macht eigentlich interessante Aufgabe. Kann sich aber kaum Knowhow und auch wenig Identifikation entwickeln.
Karriere/Weiterbildung
Viel zu wenig Zeit dafür.