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LOSTnFOUND
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei LOSTnFOUND die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LOSTnFOUND
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LOSTnFOUND
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Sich durchsetzen

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    67%

Schwächen

Intransparent sein oder Mitarbeiter für alles verantwortlich machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ist abhängig von der Stimmung der GL.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird viel kommuniziert. Aber alle Informationen müssen erst von der GL freigegeben sein. So erfährst du manchmal Dinge sehr spät oder zu spät.

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Innerhalb der Abteilungen sehr gut.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Balance = du brauchst genauso viel Zeit zum Regenerieren wie zum Arbeiten?
Überstunden sind die Regel. Die werden erwartet, aber weder ausbezahlt, noch können sie kompensiert werden.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn du eine extrem dicke Haut hast oder gern deine Persönlichkeit daheim lässt und wenn du dann noch Gedanken lesen kannst damit du immer sofort die richtigen Antworten gibst, wenn du gefragt wirst bist du am richtigen Ort.

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2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeite immer genauso wie man es dir vorschreibt. Alles extrem eng gesteckt unter dem Namen "Qualität". Ideen behältst du als MA besser für dich. Die werden nur wenig geschätzt.

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