5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Mir hat es sehr gut gefallen, wie ich vom Team aufgenommen wurde. Besonders schätzte ich die abwechslungsreichen Aufgaben und die Möglichkeit, auch nicht alltägliche Sanitärarbeiten auszuführen. Das machte die Tätigkeit spannend und lehrreich.
Es ist auch möglich eine Weiterbildung berufsbegleitend zu machen.
Es ist trotz der Grösse immer noch ein richtiger Familienbetrieb was es einfacher macht wenn man ein anliegen hat, der Chef hat immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter
Es ist möglich 80% zu arbeiten was auf dem Bau nicht als selbstverständlich ist.
Im Normalfall wird auf denn Wunsch einer Weiterbildung zu besuchen sehr positiv reagiert.
Elektrofahrzeuge(Büro)
Der Zusammenhalt ist gut!
Leider ein kleiner Minuspunkt, in der zeit in der ich dort war musste ein alter Mitarbeiter gehen .
Der Wechsel vom Senior zum Junior, hat einen gewissen Wechsel ausgelöst . Es herrscht eine flache Hierarchie, die Vorarbeiter werden in die Entscheidungen gut eingebunden
Die vorhandene Ausrüstung ist meist gut, bei den Autos könnte für die Zukunft etwas mehr auf den Komfort des Arbeitnehmers geachtet werden!
Meist regelmässige Updates wie der stand der Aufträge und die Entwicklungen sind
Was ich an unserer Geschäftsleitung besonders schätze, ist, dass sie jung, dynamisch und immer offen für neue Ideen ist. Es fühlt sich wirklich gut an, Teil eines Teams zu sein, in dem man gehört wird und die Möglichkeit hat, eigene Vorschläge einzubringen. Hier wird Mitspracherecht nicht nur erlaubt, sondern aktiv gefördert – und das merkt man im Alltag. Entscheidungen werden oft gemeinsam getroffen, was nicht nur die Zusammenarbeit stärkt, sondern auch zeigt, dass jede Meinung zählt. Diese offene, kollegiale Atmosphäre macht das Arbeiten hier nicht nur angenehm, sondern auch motivierend. Man hat das Gefühl, wirklich Teil von etwas zu sein, das sich weiterentwickelt und mit der Zeit geht.
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, es wird Wert auf ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld gelegt
Die Work-Life-Balance ist gut, es wird Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse genommen. In Rücksprache mit seinem Team ist es auch möglich flexibler zu arbeiten.
Papierlos unterwegs
starker Zusammenhalt
Respektvoll
Die Kommunikation ist offen und transparent, Probleme werden schnell und professionell angegangen. Man kann jederzeit mit seinem Vorgesetzten sprechen.
Coole bereichsübergreifende Projekte bei denen man sich, wenn man das möchte, einbringen kann.
Keine Benefits, Bonifikationszahlung wurde eingestellt. Wertschätzung wenig bis sehr wenig vorhanden, wobei dies einen riesen Effekt hätte.
Gleichberechtigung für alle, flexible Arbeitszeiten, Massnahmen gegen Mobbing und respeklosem verhalten, mehr Firmenfahrzeuge, Dankbarkeit zeigen und auch aussprechen
Abhängig von einigen wenigen Mitarbeitern die lange dabei sind, schade
Hat seit dem Führungswechsel meiner Meinung nach gelitten
Keine Gleichbehandlung - einige Mitarbeitende können ihren Tag so planen wie sie möchten. Andere sind unter dem Hammer und jede Minute wird gezählt
Keine Benefits. Die Bonifikationszahlung wurde mit der Begründung, dass das Jahr schlecht lief, eingestellt. Sowas gab es noch nie. Gleichzeitig wird aber eine weitere Sanitärfirma aufgekauft. Das schürt einfach Misstrauen..
In kleinen Gruppen
Wer zu langsam ist muss gehen, egal wie lange er für die Firma gearbeitet (geopfert hat)
War früher transparenter und wertschätzender. Auch hier werden leider Unterschiede gemacht die die Mitarebeitenden zu spüŕen bekommen.
Feste Arbeitszeiten, kein Spielaum. Nur wenige können den Tag so planen wie sie möchten. Schade, hier müsste man mehr für die Work-Balance machen und alles gleich behandeln.
Hier wird leider gespart, nicht alle Mitarbeitende sind auf dem gleichen Wissensstand. Dies führt oft zu Konflikten und Gerede hintendurch. Dagegen wird nichts unternommen.
Es gibt ein Firma in der Firma. Wer dort dabei ist gehört praktisch zum Firmestamm und wird fairer behandelt.
Es wird einem geholfen bei Bedarf
Die Firma in der Firma, Vorurteile und Mikromanagement abbauen. Als Neuankömmling auf der Baustelle konnte ich nicht richtig Fuss fassen. Bei den Firmenfahrzeugen wird leider auch massiv gespart
Keine Unterschiede bei den Arbeitnehmern machen und das den Mitarbeitenden vor allem nicht zu spüren geben
hat sich seit dem Führungswechsel leider negativ geändert
Wertschätzung hat seit Führungswechsel deutlich abgenommen leider
in kleinen Gruppen
war früher deutlich besser und einfühlsamer
Hier wird leider gespart
Wer in der "Familie" ist wird besser behandelt, etwas willkürlich leider