60 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
40 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Homeoffice möglich
Unfaire Bezahlung. Angestellte die kürzlich ihre Ausbildung abgeschlossen haben (nicht Bank), erhalten dasselbe Gehalt wie erfahrene Bankmitarbeiter
Sehr nette Mitarbeiter und Auszubildende
Gute Weiterbildungen + Gute Chancen auf dem Markt nach der Lehre
8.24
Bedecken einen grossen Teil von den:
Fahrspesen
Schulbücher
Notebooks
Sehr nette Ausbildner
Verschiedene Tätigkeiten
Je nach Abteilung
Ist aber immer Unterschiedlich
Jeder behandelt dich wie einen Mitarbeiter.
Man wird nicht als den "Stift" gesehen.
Zentral in Luzern verankert, modern und am Puls der Zeit.
Die stetig sinkenden Umwandlungssätze der PK könnten arbeitgeberseitig abgefedert werden und so wäre die Bank noch attraktiver.
Sicherer und stabiler Arbeitgeber: somit gute Arbeitsatmosphäre, offene Kultur, mit einer eher konservativer Ausgangslage (Bankenwelt).
Immer irgendwo in den TopTen
Der Veränderungsprozess hat in den letzten Jahren stark zugenommen. Dies bewirkt zwar interessante Möglichkeiten und Arbeiten, führt aber auch zu Überlastungssituationen. Aktuell noch nicht problematisch, kann aber zu WLB-Problemen führen.
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Job-Bezogen.
Weitgehend marktgerecht, aber keine ZH-Gehälter oder Grossbanken-Boni.
Wichtiger Arbeitgeber und Ausbildner, es gibt eine Eignerstrategie des Kantons, es gibt Sozialstellen, eine Solaranlage auf dem Dach.
Guter Zusammenhalt, wird durch diverse Anlässe des Betriebs gefördert.
Unproblematisch.
Es gibt ein Führungsverständnis und div. Führungsausbildungen. Somit im Grundsatz auch aufgrund der Kultur gute Fürhungsqualität. Der Rest ist Menschen mit Menschen.
Sehr gute und moderne Infrastruktur (Büro, ICT).
Betrieb mit rund 1000 MA übersichtlich und somit sind die direkten Ansprechpersonen bekannt und nicht anonym.
Wird gefördert und ist schon lange ein Thema: aktive Sicherstellung der Gleichberechtigung.
Viele interessante Herausforderungen aufgrund des stetig zunehmenden Veränderungsprozesses.
Spannende Aufgaben/Kunden
Kultur, Bezahlung
KUBE-Stellung erhöhen. Alte Verhaltensmuster ändern. Offenheit gegenüber neuen Mitarbeiter.
Vertrieb hat keine Annerkennung
Alles
Nichts
Keine
Die Atmosphäre ist sehr angenehm, super Team, jeder ist Hilfsbereit und unterstützt dich.
Nach der Ausbildung hat man die Möglichkeit Weiterbildungen bei der LUKB zu machen oder man kann auch in eine ganz andere Richtung gehen.
Wenn man am Schalter arbeitet muss man während den Öffnungszeiten da sein und ansonsten muss man auf seine Stunden kommen
Der Lohn ist absolut fair und die Zulagen für Arbeitsweg etc sind mehr als fair
Die Ausbildner sind sehr zuvorkommend und man merkt das sie dich auch ans Ziel bringen wollen und dich auf jede Art und Weise unterstützen möchten
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich, es ist immer unterschiedlich je nach Tag und wie viel zu tun ist.
Jeder Tag ist anders und kann komplett stressig sein aber auch wieder mal weniger stressig je nach Kunden
Man wird als richtiges Teammitglied respektiert, man wird nicht als Lehrling gesehen sondern als Mitarbeiter
arbeitsplatz
tun sich schwer alte strukturen, posten und personen zu verändern
ehrlicher und transparenter mit mitarbeitern umgehen
besser informieren
wird gross geschrieben aber klein gelebt
Er lässt uns gut arbeiten und lobt uns
Er schafft nich mit liebe sondern mit Schinken
Mehr mit Herz schaffen und nicht mit Geld
Er vördert mich und die anderen
Er setzt uns unter druck und kritisiert und
Ein bisschen lockerer werden und mehr loben
Nicht gut
geht so
Ghg
sehr gut
Bcc
geht so
Chj
sehr gut
Nicht gut
Bbn
lässt uns selbständig arbeiten
hat zu wenig Personal eingestellt
Es sollten weniger monotone Arbeiten sein
Lokale Nähe, Unternehmertum
Nichts
Mehr Zeit für Change Themen
Klare Prioritäten
So verdient kununu Geld.