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Mercedes-Benz 
Financial 
Services 
Schweiz 
AG
Bewertung

Schlechteste Arbeitgeber

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Konzentriert sich nur auf bestimmte Mitarbeiter, der Rest kann froh sein, wenn es ein „Guten Morgen“ von ihm gibt. Sehr unfair, kann nicht angemessen kommunizieren, behandelt einem nach Sympathie und schätz die geleistete Arbeit null!

Gleichberechtigung

Fremdwort in dieser Abteilung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papierverschleiss den ich so noch nie gesehen habe.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr schlechter Lohn und sehr schlechte Sozialleistungen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Vielen Dank für die Nutzung der Feedbackmöglichkeit.

Es stimmt uns nachdenklich, dass du sämtliche aufgeführten Bewertungskategorien so negativ erlebt hast. Uns ist es ein grosses Anliegen, dass sich unsere Mitarbeitenden an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen. Dazu zählt unter anderem die Förderung einer offenen Feedbackkultur, die es erlaubt, über alle Hierarchiestufen hinweg gegenseitige Rückmeldungen zu geben. Wir nehmen auch unsere Führungsgrundsätze sehr ernst, zu denen die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden, die Wichtigkeit von Anerkennung sowie der Aufbau und die Pflege einer vertrauensvollen Beziehung zählen.

Ein grosses Anliegen sind unter anderem unsere Sozialleistungen, um Mercedes-Benz Financial Services Schweiz AG zu einem attraktiven Arbeitgeber zu machen. Dazu zählen eine Reihe von freiwilligen Leistungen, die über das gesetzliche Mass hinausgehen. Ja, unser Papierverbrauch ist zurzeit immer noch zu hoch. Deshalb haben wir im Sinne einer digitalen Transformation die Gestaltung einer weitestgehend digitalen Verarbeitung unserer Geschäftsprozesse in Angriff genommen.

Gerne möchten wir nähere Informationen zu den von dir geäusserten Kritikpunkten. Auch unsere CEO ist immer an Feedback und einem offenen Dialog interessiert. Melde dich doch bei mir unter 044 755 99 27, wenn du magst.

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