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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei migrolino Zentrale Suhr die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 48 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
migrolino Zentrale Suhr
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
migrolino Zentrale Suhr
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

21 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    62%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch Mitarbeiter-Informationen werden wir regelmässig über die Firma, sowie die Gruppe informiert

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch die Home Office Möglichkeit, sowie flexiblen Arbeitsmodellen sehr gut.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

ehrlich, direkt, vorantreibend. Es gibt Führungsgrundsätze.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

wir sind sehr agil unterwegs und es gibt immer wieder interessante Projekte und Aufgaben

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offene Kultur, tolle und freundliche Atmosphäre.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen und ehrlich

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