2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schöner Arbeitsort aber…!
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schöner Arbeitsort aber…
Viel Kritik und wenig Lob. Es kommen ständig neue Anforderungen und Ideen, während man kaum mit der Umsetzung der letzten Projekte begonnen hat. Ständige Meinungswechsel der Leitung sorgen für Verwirrung und Frustration in den Teams. Wenig Vertrauen an die Abteilungsleiter oder Spezialisten, eher Micromanagment aus der Führungsspitze. Bevorzugt behandelt wird, wer immer ja sagt zur Leitung und nicht wer gute Leistung erbringt.
Work-Life-Balance
Ferien werden im Vorjahr eingeplant, teilweise kann man kurzfristiger noch umplanen. Die Arbeitszeiten sind Branchenüblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird mehr über Nachhaltigkeit gesprochen als danach gehandelt. In gewissen Abteilungen funktioniert es aber ganz gut. Es gibt aber kein Gesamtkonzept für den schonenden Umgang mit Ressourcen.
Fairer Handel ist keine Priorität des Unternehmens.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Aufstiegschancen, da das Unternehmen stark geschrumpft ist. In Weiterbildung der Mitarbeitenden wird nicht investiert aber wer sich selbst darum bemüht und bezahlt, bekommt einen Rahmen dies umzusetzen.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise guter Zusammenhalt in den kleineren Teams. Auf der Gesamtebene ist es eher alle gegen alle. Mannhat fast das Gefühl die einzelnen Abteilungen werden gegeneinander ausgespielt.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise sehr unpassende, unhöfliche Kommentare, sowohl zu professionellen, wie auch persönlichen Themen. Umgang ist oft nicht respektvoll. Ungeduldig und unrealistisch in der Vorstellung wie schnell Resultate sichtbar sein können oder Projekte umgesetzt werden können. Mitarbeiter werden kaum einbezogen in Entscheidungen, es sei denn man gehört zu den persönlichen Favoriten.
Arbeitsbedingungen
Die Technik und Hardware ist sehr veraltet. In neue, zeitgemäße Software wird auch nicht investiert. Immerhin wird Altes noch tüchtiges nicht einfach so durch neues Equipment ersetzt, aber teilweise wundert man sich schon warum nicht in die Zukunft des Unternehmens oder in die Effizienz von funktionierendem Arbeitsmaterial investiert wird.
Kommunikation
Sehr schlechte Kommunikation in allen Bereichen. Durch das Buschtelefon erfährt man eher wichtige Infos, als von der Leitung direkt. Kein einheitlicher Infofluss and die verschiedenen Abteilungen. Wichtige Informationen die einen selbst oder die eigene Abteilung betreffen, bekommt man teilweise als letztes, wenn überhaupt.
Abteilungen kommunizieren schlecht untereinander.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Löhne in den leitenden Positionen. Pünktliche Auszahlungen. Teilweise nicht nachvollziehbare Lohnunterschiede.
Interessante Aufgaben
Das Arbeitsfeld ist spannend und es werden immer wieder mal neue Projekte initiiert. Es fehlt aber an Ausdauer, Vision und Modernität von obe, damit diese fruchtbar umgesetzt werden können.
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super firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Modissa durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Modissa als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Modissa als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.