Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
M&S Software Engineering (Schweiz) Logo

M&S 
Software 
Engineering 
(Schweiz)
Bewertung

Top
Company
2025

Super spannendes Umfeld und ein gutes Betriebsklima

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei M&S Software Engineering in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird viel erwartet aber die Leistungen werden auch wertgeschätzt.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen wächst kontinuierlich und bald erreicht sie eine Grösse, wo man nicht mehr einfach jeden kennt. Genau das ist aber heute ein Erfolgsfaktor der Firma. Ein regelmässiges gemeinsames Mittagessen könnte helfen, die Mitarbeiter mit ihren Kollegen zu vernetzen.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist sehr gut. Manchmal merkt man, dass die Kollegen z.T. schon sehr lange da sind und nicht mehr schätzen, was sie an diesem Job haben.

Kollegenzusammenhalt

Man bekommt immer Hilfe, wenn man danach fragt.

Work-Life-Balance

Der Job macht zwar spass, ist schon auch herausfordernd. Man muss eine Grenzen kennen und stopp sagen können.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei den älteren Kollegen, die den Zenit ihrer Leistungsfähigkeit überschritten haben, könnte man manchmal etwas nachsichtiger sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin unzufrieden mit den Leistungen der Pensionskasse. Da würde ich gerade von dieser Firma bessere Leistungen erwarten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird als wichtig empfunden. Externe Weiterbildungen, die auch dem Unternehmen etwas bringen, werden grosszügig unterstützt.


Kommunikation

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Patrick FreiburghausPersonalverantwortlicher

Liebe/r M&S-ler/in
Vielen Dank für das positive Feedback und die konstruktiven Vorschläge!
Wir sind stolz darauf, dass du unser spannendes Arbeitsumfeld und unser gutes Betriebsklima schätzt. Es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeitenden für ihre Leistungen Anerkennung erhalten, auch wenn hohe Erwartungen bestehen.

Deine Anregung zu regelmässigen gemeinsamen Mittagessen nehmen wir auf, um den Austausch und die Vernetzung zu fördern. Wir arbeiten kontinuierlich daran, das Wachstum des Unternehmens mit einer "familiären Atmosphäre" in Einklang zu bringen.

Was die Pensionskasse betrifft: Ab 1.1.2025 gibt es neue Konditionen bei der Pensionskasse. Diese werden (noch) besser sein als bisher.
Betreffend dem Umgang mit älteren Kollegen: Melde dich bitte in der nächsten Zeit bei mir, damit ich deinen Input besser verstehen kann.

Anmelden