14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 86%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles ist mittelmässig, sind kein Fan von Homeoffice
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
MacBooks bzw. freie Wahl beim Computer. Keine all zu grossen Einschränkungen mit der Firewall. Der firmeninterne Koch kocht sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsvolumen (reine Stunden) bei 42h Arbeitswoche und 5 Wochen Urlaub sehr hoch. Kosten drücken um jeden Preis. Firma hat ein Hauch von "Hire and Fire" Mentalität.
Überstunden verfallen jeweils Ende Monat.
Keinen Mitarbeiterrabatt auf die eigenen Produkte.
Verbesserungsvorschläge
Ein Jahres-Zeitsaldo einführen. Überstunden Ende Monat verfallen lassen geht gar nicht.
Arbeitsatmosphäre
Es wird permanent geschaut wo und wie man Kosten einsparen kann (auch beim Personal). Es gibt einem häufig nicht unbedingt ein Gefühl von Sicherheit, wenn fast im Monatstakt Stellen aufgelöst werden, weil man irgendwo eine neue Idee für Kosteneinsparung entdeckt hat (Auslagern ins "billige" Ausland, Berlin, Skopje etc., Studenten einstellen, Praktikas etc.)
Image
Firma gibt sich nach aussen gerne als "Underdog" und scheint auf die Öffentlichkeit sympathisch zu wirken.
Work-Life-Balance
42h Arbeitswoche, 5 Wochen Urlaub. Unterer Durchschnitt. Homeoffice wird zwar zähneknirschend erlaubt aber es wird einem klar zu spüren gegeben, dass man eigentlich am liebsten alle permanent im Büro hätte. Es gibt Pflichttage, an denen man ins Büro kommen muss.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ab und zu einen Kurs, den man besuchen kann. Das war's dann aber auch schon.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn spürbar unter dem Industrie-Durchschnitt. Sozialleistungen minimalst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist nicht die Top-Priorität, wird aber berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt zwar ab und zu mal ein Anlass, ansonsten ist man aber eher für sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden weiterhin beschäftigt aber nicht aktiv gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Einiges wird so zurechtgebogen, dass es der Firmenleitung irgendwie in den Kram passt. Man merkt, dass viele der Vorgesetzten noch nicht all zu viel Führungserfahrung haben.
Arbeitsbedingungen
Stehpulte wurden erst auf Intervention der Mitarbeiter angeschafft. Das Büro ist eine altes denkmalgeschütztes Gebäude und wird im Sommer extrem heiss (über 35°c). Klimaanlage gibt es keine und auch kaum ein Luftzug durch die kleinen Fenster.
Es sitzen sehr viele Leute eng in einem Raum. Privatsphäre gibt es wenig bis keine. Lärmpegel im Normalfall aushaltbar, lenkt zwischendurch ab.
Kommunikation
Regelmässige Meetings mit Updates zur Firma/Strategie. Man weiss in der Regel bescheid ausser bei "wichtigen" Themen wird eher ein Geheimnis gemacht.
Gleichberechtigung
Hatte das Gefühl, alle kriegen die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
Man arbeitet an seinem Projekt und das wars dann auch.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Victor Masopust*CEO
Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,
Besten Dank für dein geschätztes Feedback! Ich freue mich, dass sich seit deinem Austritt von Teleboy einiges getan hat. So bieten wir allen Mitarbeiter(inne)n an unserem Standort in Zürich unsere Produkte entweder kostenlos oder stark vergünstigt an, wir haben eine Klimaanlage organisiert und bieten auch ausserhalb der Pandemie gerne zwei Homeoffice Tage pro Woche an.
Bei gewissen deiner Punkten konnte ich unsere Firma gar nicht wiedererkennen: Wir haben keine Mitarbeiter in Skopje und eine Praktikantin stellten wir zuletzt 2017 für 12 Monate an. Auch kann ich nicht nachvollziehen wie bei unserem Gebäude von kleinen Fenstern gesprochen werden kann, da jede unserer Räumlichkeiten über ganze Fensterfronten verfügt.
Weiterhin viel Erfolg und
Viele Grüsse, Victor
Spannendes Produkt & cooles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Prozesse (in der IT). Steht 100% hinter dem Produkt und strebt stetige Verbesserung an. Mitarbeiter sind das Kapital der Firma und werden auch entsprechend behandelt.
Arbeitsatmosphäre
Es wird ein kollegialer Umgang gepflegt. Meinungen von allen Mitarbeitern werden geschätzt und Feedback aktiv umgesetzt. Auf unnötige Förmlichkeiten wird verzichtet. Durch Retrospektiven im Scrum Prozess können Probleme schnell und offen diskutiert werden.
Image
Im vergleich zu anderen Firmen wird sehr selten über die Firma gejammert, da es relativ wenig Anlass dazu gibt. Auch die meisten Kunden schätzen das Produkt. Die Leute arbeiten gerne hier, was man einer relativ tiefen Fluktuation sieht.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind sehr Flexibel. Homeoffice ist möglich und wird gelebt. Durch gute Planung (Scrum) sind Überstunden kaum existent. Die Zeiterfassung erlaubt einem einen klaren Überblick über die Arbeitszeit. Überzeit sollte wenn möglich im gleichen Monat kompensiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Man hat jedes Jahr ein Weiterbildungsbudget, das man relativ frei einsetzen kann. Es reicht z.B. für eine grosse Konferenz pro Jahr. Weiterbildung wird gefordert und gefördert. Durch die flache Hierarchie macht man weniger durch Aufstieg als durch mehr Verantwortung Karriere.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist absolut konkurrenzfähig. Seit kurzem ist der volle Lohn PK versichert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir versuchen keinen Strom zu verschwenden. Auch unsere Redbull Dosen landen in der Alusammlung.
Kollegenzusammenhalt
Freundschaftlicher und respektvoller Umgang miteinander. Auch ein Feierabendbier oder ein Ausflug ins Kino gehören dazu. Wenig Fluktuation.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind eher eine junge Firma. Die ältesten Kollegen sind um die 40. Aber auch die behandeln wir gut =)
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation. Entscheide werden klar erklärt. Das Feedback von Mitarbeitern wird eingeholt und geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Alle 3 Jahre gibt es neue Notebooks, damit lässt sich gut leben. Auch anderes IT Material ist immer verfügbar. Jeder hat seinen eigenen Arbeitsplatz. Wir sind alle im gleichen Büro. Morgens ist PowerHour, das heisst die Kommunikation wird auf ein Minimum reduziert.
Kommunikation
Flache Hierarchie und offene Kommunikation. Neue Informationen werden schnell und offen kommuniziert. Es gibt auch regelmässige Informationsanlässe zu aktuellen Themen in der Firma.
Gleichberechtigung
Mein Eindruck ist, dass alle bei uns die gleichen Möglichkeiten haben. Durch die flache Hierarchie sind hier Aufstiegschancen sowieso zweitrangig.
Interessante Aufgaben
Teleboy ist ein sehr spannendes und dynamisches Produkt. Durch die kleine Firmengrösse kann man viel beitragen . Durch den kompetitiven Markt werden ständig neue Ideen umgesetzt und das Produkt verbessert. Die Arbeit ist dadurch sehr abwechslungsreich.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr angenehmes Arbeiten zusammen mit tollen Kolleginnen und Kollegen :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es werden Schulungen organisiert. Es gibt finanzen für Bücher und Konferenzen
Kommunikation
Es wird sehr viel Wert auf Transparenz gelegt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage, Team, Kantine
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Team aber auch im ganzen Haus (alle Firmen der Tom Talent Holding AG) ist sehr angenehm.
Arbeitsbedingungen
Die Lage kann man nicht topen, direkt am Zürisee in Wollishofen. Schöne Arbeitsplätze, eigener Koch!
Kommunikation
Es wird regelmässig und transparent kommuniziert.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Professionelles Umfeld an toller Lage
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Team zieht an einem Strick, es wird nicht gegeneinander gearbeitet, was leider nicht selbstverständlich ist.
Work-Life-Balance
Saubere Überzeitregelung und für Vollzeitmitarbeiter ist ein Homeoffice-Tag pro Woche möglich.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team, man macht auch zusammen ab und zu etwas auf freiwilliger Basis (z.B. Kinoabend, Weinschiff).
Vorgesetztenverhalten
Professionelles Verhalten der Vorgesetzten: Prozesse werden definiert und eingehalten, am Qualigespräch sind immer 2 Personen anwesend etc.
Kommunikation
Die Geschäftsleitung kommuniziert News und Geschäftslauf mindestens monatlich an ordentlichen Meetings. Ausserordentliche Neuigkeiten werden früh kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Junges Unternehmen in dynamischem Markt, es gibt immer spannende Aufgaben zu lösen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber im schönsten Büro von Zürich!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Büro mit Seesicht, günstiges und ausgewogenes Essen vom hauseigenen Koch. Viele spannende Aufgaben in einer spannenden Branche. Viele interne Events.
Arbeitsatmosphäre
Viele interne Events die u.a. für eine positive Arbeitsatmosphäre sorgen. Ebenso die entspannende und schöne Aussicht auf den Zürisee.
Umgang mit älteren Kollegen
Eher junges Team, ältere sind aber trotzdem willkommen.
Arbeitsbedingungen
PC/Mac nach Wahl. Schönstes Büro in Zürich.
Kommunikation
Nicht zu viel, nicht zu wenig.
Interessante Aufgaben
...in einer der spannendsten Branchen!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Eigeninitiative und Querdenken sind gefragt!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Vergünstigtes und ausgewogenes Mittagessen von unserem Haus-eigenen Koch
- Büro mit direkter Sicht auf den schönen Zürisee
- Flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld
- Grosser Gestaltungsspielraum mit viel Eigenverantwortung
- Interessanter Austausch mit anderen Unternehmen der Tom-Talent-Gruppe
- Spannende, regelmässige interne Events - z.B. Themen Sessions, Get Together etc.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchie.
Work-Life-Balance
Durch die Zeiterfassung wird die Work-Life-Balance sichergestellt.
Kommunikation
Die GL informiert regelmässig das gesamte Team.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Der Schein trügt ...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber! Toller Standort!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Teleboy durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Teleboy als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.