Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei news aktuell (Schweiz) die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Einmal wirst du für Tag "x" eingeplant und schon nach ein paar stunden wirst du doch für tag "y" umgeplant ohne viel zu kommunizieren. Dir wird etwas versprochen und nach einem Monat nachhaken wirst du krumm angeschaut
Es wird erwartet, dass du auch ausserhalb der Arbeitszeit sachen erledigst. Niemals kriegst du ruhe oder die möglichkeit auszuschlafen weil du entweder immer aushelfen musst oder eine längere schicht später arbeitest.
Nicht einmal Mittagessen kannst du an einer geplanten zeit tätigen.
Respektvoll und Motivierend, jedoch sind die Marketing und Ökologische Strategien ein Griff in die Kloschüssel.
Cholerischer Cef der einen vor Gästen degradiert
Jedes Gespräch ist zu viel Arbeit, Störung
Wenn nichts verkauft wird, steigt die Frust umso höher sodass dein Vorgesetzter entweder an einem Angestellten oder Lehrling druck ausübt. Wenn es gut lauft, sind sie oft nur am rauchen.