28 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 96%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sympathische Regionalbank
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Obwaldner Kantonalbank in Sarnen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hervorragend finde ich:
- Arbeitsbedingungen
- Lohnnebenleistungen
- interne Kommunikation
- Kundenfokus in den Prozessen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Wünschenswert wären:
- fairere Löhne im Banchenvergleich
- mehr Vertrauen in junge Mitarbeitende
- Aufbrechen von überholten Strukturen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zeitgemässe und gute Arbeitgeberin, lokal stark verankert, gute Führung, nette Kollegen/innen. D A N K E
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Obwaldner Kantonalbank in Sarnen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weniges
Verbesserungsvorschläge
Administration vereinfachen (interne Prozesse)
Arbeitsbedingungen
FELFEL Kühlschrank, Sportraum, Elektrofahrzeuge (Auto und Velo), moderne Arbeitsplätze, gutes Gesundheitsmanagement
Kommunikation
Social Media starker aufholbedarf, andere Banken sind viel besser unterwegs in diesem Bereich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gute und moderne Arbeitgeberin, hohe Vertrauenskultur sowie hohe Mitarbeiter- und Kundenorientierung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Obwaldner Kantonalbank in Sarnen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unternehmenskultur, Führungsphilosophie, Gesundheitsmassnahmen (Bsp. eigener Sportraum für nach der Arbeit)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Mängel für mich
Verbesserungsvorschläge
Macht so weiter!
Arbeitsatmosphäre
Super Kultur, unter anderem mit spannenden Wertetransferprozess
Work-Life-Balance
Gesunde Leistungsorientierung, Möglichkeit für Teilzeit vorhanden auch im Sales-Bereich
Karriere/Weiterbildung
Gute Entwicklungsmöglichkeiten, interne Laufbahnberatung, Möglichkeit für Perspektivenwechsel
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Bank hat einen eigenen Nachhaltigkeitsverantwortlichen und lebt viele Nachhaltigkeitswerte vorbildhaft vor. Bsp. Mobilitätskonzept für Mitarbeitende, Elektro-Fahrzeuge, etc.etc
Kollegenzusammenhalt
Hohe Kollegialität
Umgang mit älteren Kollegen
Gelebtes Generationenmanagement
Vorgesetztenverhalten
Kollegiale Führungskräfte
Image
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vertrauenswürdige Bank, guter Arbeitgeber mit Nachwuchsproblemen...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Obwaldner Kantonalbank in Sarnen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima und die Kollegialität.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Löhne sind schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Das wichtigste ist, dass Innovation zugelassen und gefördert wird. Ansonsten hängt uns die Konkurrenz ab.
Arbeitsatmosphäre
Man kennt sich auch abteilungsübergreifend, das Klima ist angenehm und produktiv.
Karriere/Weiterbildung
Meine Wünsche wurden stets ermöglicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist verglichen mit beinahe jeder Bank stark unterdurchschnittlich (auch in der Region). Besonders die Kundenberater kommen schlecht weg.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten führen kompetent, es fehlt jedoch eine aktive KVP und Innovationskultur.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Über die OKB
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Obwaldner Kantonalbank in Sarnen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit als Lernende einen Einblick in verschiedene Abteilungen zu erhalten und das die OKB sich sehr für eine gute Ausbildung bemüht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Fällt mir gerade nichts ein
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Kollegiales Team, faire Anstellungsbedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Obwaldner Kantonalbank in Sarnen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Leistungen neben dem Lohn (Bezahltes Halbtax, etc.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Danke für das Praktikum, war eine tolle und lehrreiche Zeit bei Euch
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Obwaldner Kantonalbank in Sarnen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt, Kollegialität, Menschen die dort arbeiten sind sehr sympathisch und hilfsbereit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr solcher Praktikumsstellen anbieten
Umgang mit älteren Kollegen
Sie haben ein Projekt Generationenmanagement und ich durfte daran teilnehmen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vertrauen fehlt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Obwaldner Kantonalbank in Sarnen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Z.T. grosses gegenseitiges Misstrauen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial? Es zählt nur das Ego von einigen...
Kollegenzusammenhalt
Tw sehr gut, tw schlecht
Vorgesetztenverhalten
Zumindest meine Vorgesetzten
Kommunikation
Nur teilweise offen und nicht ehrlich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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familiärer Arbeitgeber - einfach sympathisch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Obwaldner Kantonalbank in Sarnen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
vieles :)
- flexibler Wiedereinstieg möglich
- Betreuung der Lernenden
- Branchenkunde (kein CYP; sehr sehr gut)
- Unterstützung sportlicher Betätigung (Sport am Mittag, Mi/Fr)
- versucht Ferienwünsche von allen MA's innerhalb vom Team mögl. gut zu berücksichtigen und priorisiert gut (Eltern m. schulpflichtigen Kindern, Lernende/Studenten etc.)
- Kompensationsmöglichkeit Gleitzeit
Verbesserungsvorschläge
das Umweltbewusstsein kann durch kleine Massnahmen bei den MA's noch stärker gefördert werden. So können der ökologische Fussabdruck verbessert werden und der Kostenaufwand für Energie/Entsorgungen langfristig reduziert werden.
Image
an vielen regionalen Veranstaltungen als Sponsoringpartner präsent und vielfach durch Mitarbeiter/Innen persönlich vertreten
Work-Life-Balance
absolut gewährleistet!
2x gibt es mittags sogar die Möglichkeit mit Arbeitskollegen die Sporthalle um die Ecke zu nutzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
der OKB ist Nachhaltigkeit wichtig und dafür setzt sie sich zunehmend ein. Dennoch gibt es noch Verbesserungspotenzial, mit kleinen Veränderungen kann die OKB die Umweltbelastung noch mehr senken.
Karriere/Weiterbildung
- sehr gute betriebliche Ausbildung während der Lehre
- sehr guter bankfachlicher Branchenkundenunterricht (ÜK)
- unterstützt Lernende während der Lehrzeit (auch mit ausserbetrieblichen Thematiken z.B.: Berufsschule)
- unterstützt Weiterbildungen intern
- unterstützt Wiedereinstieger im Berufsleben
- ermöglicht Teilzeitpensum bei Aus-/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
familiärer Umgang mit gleichgestellten sowie auch vorgesetzten Mitarbeiter. Die Kultur wird gefördert und geschätzt. Alle begegnen sich auf Augenhöhe und pflegen eine angemessene Kommunikation untereinander.
Vorgesetztenverhalten
Bei meinen Erfahrungen, welche ich bei der OKB gesammelt habe (sei es als Auszubildende/r oder Angestellte/r) haben sich die Vorgesetzten stets professionell verhalten. (transparente Kommunikation / Unterstützung bei Veränderungen)
Arbeitsbedingungen
gute Ausstattung am Arbeitsplatz / Zeitgenössisches Arbeitsmittel / Verpflegungsmöglichkeit am Arbeitsort / angenehme Raumtemperaturen
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Top Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Obwaldner Kantonalbank in Sarnen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeitende stehen im Zentrum und trotzdem oder genau deswegen wird erfolgreich gearbeitet!
Arbeitsatmosphäre
tolle Kultur
Karriere/Weiterbildung
wurde stark gefördert und gefordert
Kollegenzusammenhalt
Könnte kaum besser sein
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 32 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Obwaldner Kantonalbank durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Obwaldner Kantonalbank als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 32 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Image und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 32 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Obwaldner Kantonalbank als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.