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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei OnlineDoctor die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
OnlineDoctor
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
OnlineDoctor
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ob Home Office, an der Nordsee oder in einem der Büros in Hamburg, St. Gallen oder Zürich. Arbeiten ist von überall erlaubt und erwünscht - eben dort, wo man sich wohl fühlt. Die Kommunikation funktioniert mit einer Internetverbindung von überall ;)

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es finden regelmäßig Termine mit den Vorgesetzten, dem Team und auch dem gesamten Unternehmen statt, um über Neuigkeiten, Veränderungen oder Aufgaben zu sprechen, aber auch um Feedback einzuholen/zu geben. Dadurch, dass das Team immer größer wird und von unterschiedlichen Orten gearbeitet wird, geht die ein oder andere kleine Information zunächst vielleicht mal unter, was aber nicht tragisch ist - Kommunikation ist nun mal alles :)

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre im Team ist sehr entspannt, man unterstützt sich gegenseitig, feiert gemeinsame Erfolge und erhält ehrliches und konstruktives Feedback, um gemeinsam immer besser zu werden. Auch während der Arbeitszeit soll der Kontakt der Kolleginnen und Kollegen nicht zu kurz kommen, deshalb können jederzeit sogenannte "Coffeechats" veranstaltet werden, um sich auch über Themen abseits der Arbeitswelt zu unterhalten.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexibel bedeutet hier wirklich flexibel. Es kann von überall aus gearbeitet werden und es gibt keine vorgegebenen Zeiten.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auf Augenhöhe und sehr angenehm.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr abwechslungsreich und vielfältig. Es gibt immer neue Ideen, die umgesetzt werden können und die man weiterentwickeln kann.

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