Bekanntes Opernhaus, leider sind keine Weiterbildungen möglich!! . Man bleibt nach Jahren auf der gleichen Position.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klima im Team, Lohn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte (Abteilung Licht) machen sehr viel Versprechen, können Schlussentlich nichts halten, das ist zum kotzen!
Verbesserungsvorschläge
Schickt die Mitarbeiter in Weiterbildungen. ! Das Opernhaus hat 70 Millionen Subvenzionen pro Jahr aber kein Rappen für Weiterbildung.
Kommunikation
Zu viele Kommunikations wege, was unötig ist, dadurch kommt ein falsches Resultat raus
Kollegenzusammenhalt
Teamarbeit ist gut und kann auch Privat was unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht, höheren Vorgesetzte machen was sie wollen. Zb Abteilung Licht.
Interessante Aufgaben
Bei Gewissen Abteilung (zb Licht) ist die Arbeit immer gleich, keine Intressante Aufgaben.
Arbeitsbedingungen
Gibt jetzt neu ein " Verhaltenscodex", damit alle Mitarbeiter mehr sensibilisiert sind. Mal schauen was es damit in den nächsten Monaten bewirkt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewustein isch schlecht, wird nicht an die Umwelt gedacht. Viele unötige Transport Fahrten. Viel Druckerpapier das man einsparen kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut, könnte mehr sein, wäre dann aber Reklamation auf hohen Niveau.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildung möglich. Vorgesetzten wollen nicht das man sich weiterbildet