Auf dem richtigen Weg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den respektvollen Umgang untereinander und meine Aufgaben sowie Kompetenezen.
Das Vertrauen der Geschäftsleitung ist beeindruckend und stärkt mein Selbstvertrauen noch mehr.
Wie schon oben erwähnt, schätze ich es sehr, dass ich mehr Kolleginnen als Kollegen im Kaderteam habe - das positive Auswirkung auf den gesamten "Drive" sind deutlich spürbar.
Verbesserungsvorschläge
ich hätte den MBO Prozess vorgeschlagen, aber den hat das HR gerade überarbeitet und ist nun viel vernünftiger.
dann empfehle ich für das KSC eine gute Kundenservice Plattform, um die Qualität und Effizienz zu steigern.
Wenn wir aktiver die Möglichkeiten für mehrtägige Stages schaffen würden, wäre dies für eine positive Kultur und Karriereentwicklungsmöglichkeiten sicherlich noch besser.
Arbeitsatmosphäre
Es scheint vor meiner Zeit vieles im Argen gewesen zu sein, wovon heute aber nichts mehr zu spüren ist. Ich nehme ein positives Gemeinschaftsgefühl innerhalb des Teams und anderen Bereichen wahr. Es macht mir Spass, unter diesen Bedingungen zu arbeiten.
Kommunikation
Dank unserem Cicero werden Informationen für alle Mitarbeiter gepostet. Mitarbeiter und VG posten Infos oder Meinungen gleichermassen (eine Art FB für Firmen (ohne die Möglichkeit, den US Wahlkampf zu manipulieren))
Kollegenzusammenhalt
Toll! Ich kenne das in dieser Ausprägung nicht von meinen früheren Arbeitsstellen und schätze mich glücklich, so arbeiten zu können.
Work-Life-Balance
Ich habe ordentlich Arbeit, kann diese aber gut während meiner Arbeitszeit erldigen. Mein Privatleben kommt nicht zu kurz!
Vorgesetztenverhalten
Bisher einer der besten Vorgesetzten, den ich je hatte! Von ihm könnten manche Führungskräfte auf Geschäftsleitungsebene in anderen Firmen lernen! Er gibt viel Vertrauen und Spielräume, ist mutig, einmal etwas zu riskieren und zu probieren.
Interessante Aufgaben
Ich habe das ganz grosse Glück, dass ich meine Aufgaben, durch interessante Projekte, aktiv selber gestalten kann.
Gleichberechtigung
Als Mann gehöre ich im Kader zur Minderheit und das ist gut so! Ich kannte bisher nur das pure Gegenteil von anderen Branchen und das war schlecht. ich bin stolz in einem Unternehmen zu arbeiten, das bezüglich Gleichberechtigung viel weiter ist, als dies beispielsweise die Finanzbranche immer versucht zu sein. Wir sind schon wesentlich weiter :)
Umgang mit älteren Kollegen
Was ich bisher erlebt habe, absolut vorbildlich.
Arbeitsbedingungen
Wir haben ein ausgeklügeltes Belichtungssystem der ETH.
Dann liegt es oft auch in eigener Hand, die Umgebung angenehm zu gestalten. Wir haben hier ausgemistet, Möbel und andere Gegenstände entsorgt, Pflanzen gekauft, Wände gestrichen, etc.
Mein HP Notebook/Tablet ist die neuste Generation und etwas vom coolsten, worauf ich bisher gearbeitet habe.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Orell Füssli bezahlt faire und marktübliche Löhne (x 13) . Die Löhne sind pünktitlich auf dem Konto. Die Pensionskasse ist top!
Sonstige Fringe Benefits sind verglichen mit anderen Arbeitgebern zur Zeit eher noch mager, aber ich bin äusserst zuversichtlich, dass das neue HR Team auch dieses Thema professionell angehen wird, so wie schon viele andere Themen vom HR toll umgesetzt wurden.
Image
Der Grund für 3 Sterne liegt daran, dass wohl in der Vergangenheit noch einiges im Argen lag, nach dem Jointventure und es einige Mitarbeiter gab, die dem negativ gegenüber standen. Es ist jedoch bereits viel zur allgemeinen Verbesserung unternommen worden.
Karriere/Weiterbildung
Das neue Aus- und Weiterbildungsprogramm ist spitze!