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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei petfriends die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
petfriends
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
petfriends
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    78%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    56%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    44%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    44%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    44%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wen man sich mit dem/der FilialleiterInn versteht dan ist die Atmosphere gut. Viele schauen den anderen auf die Finger und petzten sofort.

2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

FilialleiterInn kommuniziert super. sofern Er/Sie die Infos frühzeitig bekommt.

1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder wil sich profilieren vor dem Vorgesetzten

2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Lebe und Arbeite für Petfriends

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Regionalleiterin hat nun wirklich keine Ahnung von Ihrem Job... am besten ersetzten gegen eine gewisse Filialleiterinn aus der Ostschweiz die Ahnung hat.

2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Regale einräumen ist die Hauptaufgabe.
Das beste an diesem Job ist die Kundenberatung für die Tiere

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