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Philip 
Morris 
International
Bewertung

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Nicht genug getan, um Gleichheit und Vielfalt zu gewährleisten. Schlechtester Arbeitgeber.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Versuch, Produkte zu kreieren, die Rauchern weniger schaden. Tolles Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht genug getan, um Gleichheit und Vielfalt zu gewährleisten. Schlechtester Arbeitgeber, versteckter Rassismus und Bigotterie.

Verbesserungsvorschläge

Unterstützungssysteme für Frauen von Farbe und anderen Verschiedenheiten. Identifizieren und entlassen Sie inkompetente Führungskräfte.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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