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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PHSG die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PHSG
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
PHSG
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    63%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Mit Begeisterung bei der Sache sein

    Work-Life BalanceModern

    63%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    63%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles Team, kollegial und dennoch professionell

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Verbesserungswürdig, so wie in jeder anderer Unternehmung auch :)

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei uns in der Abteilung ergänzt man sich perfekt und unterstützt - Teamwork makes the dreamwork (Motto)

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man eigeninitiativ ist, Ideen einbringt und selbständig mitdenkt und arbeitet, wird man gesehen und gehört - allenfalls werden gar deine Ideen umgesetzt.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Äusserst angenehmes und unterstützendes Arbeitsumfeld

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offene und ehrliche Kommunikation zwischen Management und Mitarbeitenden

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