6 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenig Transparenz im Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich bei PIDAS Aktiengesellschaft in Dübendorf als IT beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Transparenz im Bewerbungsprozess
- Weg mit der Automatischen Antwort, mehr Aufwand in eine Persönliche Rückmeldung investieren
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ausser einem automatischen Mail keine Rückmeldung. Späterer Kontakt per LinkedIn ziemlich unhöflich.
Bewerber/inHat sich 2019 bei PIDAS Aktiengesellschaft in Basel als Mainframe Controller / Spezialist beworben.
Verbesserungsvorschläge
Absage schicken (bei erster Bewerbung). Nach höflicher Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten eine höfliche Antwort geben, wenn man dies nicht bieten kann.
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Telefoninterview ca. 10min.
Bewerber/inHat sich 2018 bei PIDAS Aktiengesellschaft in Basel als Key Account Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich erhielt nach meiner Bewerbung eine Einladung für ein Telefoninterview und habe mich dementsprechend gefreut.
Das Interview wurde am frühen Vormittag geplant.
Die HR-Dame ruf mich an ohne das Unternehmen vorzustellen und teilte mir mit, dass der Bewerbungsprozess vor dem Entscheid ist und meine Bewerbung erst berücksichtigt wird falls der Prozess weiter gehen sollte :) :)
Ich frage mich, wieso ich für so eine Aussage ein Telefoninterview erhalten habe? Es war für mich ein sehr dummes Gefühl.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Sehr positive Erfahrung: Schneller & reibungsloser Bewerbungsprozess und gut durchdachter Onboarding-Prozess.
Bewerber/inHat sich 2018 bei PIDAS Aktiengesellschaft in Dübendorf als Business Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Erzähl uns bitte etwas von Dir. Wie würdest Du Deine Arbeitsweise beschreiben? Was sind Deine Stärken/Schwächen?
- Warum hast Du Deinen vorherigen Job verlassen?
- Was gefällt Dir besonders an diesem Stellenangebot? Wie lässt sich Deine Erfahrung verknüpfen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Absage wegen vermuteter Vertragsbindung
Bewerber/inHat sich 2018 bei PIDAS Aktiengesellschaft in Dübendorf als Java Entwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mich hat ein Stellenvermittler vor diesem Jahr eingereicht. Dies wird als Begründung verwendet, weshalb man mich ablehnt. Mir ist unklar, weshalb eine Vertragsbindung aufgezeigt wird.
Zufriedenstellende Reaktion
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Schnelle Antwort
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Top Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei PIDAS Aktiengesellschaft in Dübendorf beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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