Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Pierre Sudan Leasing und Finanz die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Fehlt komplett, keine Ansprechspersonen und keine Rücksichtsnahme auf Angestellten
Das Team ist das beste am Unternehmen. Das inkompetente und unprofessionelle Verhalten der Geschäftsleitung stärkt den Zusammenhalt.
Unprofessionell, nicht Zukunfts orientiert, fehlt an Fachwissen, Umgangsweise unangemessen
Abwechslungsreiche Tätigkeiten und konstante Menge
Das Team war super, leider sind alle guten Leute bereits gegangen
Durch das angenehme Team rücken die überwiegend negativen Eigenschaften des Unternehmens ein wenig in den Schatten.