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REGIOREP 
AG
Bewertungen

4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bin voll zufrieden. Sehr abwechslungsreicher Job.

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität

Verbesserungsvorschläge

Keine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Frisches und mitarbeiterorientiertes Arbeitsmodell

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist nicht eine 0815 Anstellung. Fachkräftemangel ist allgegenwärtig, damit aber trotzdem die besten Fachkräfte angesprochen werden können, geht die Firma einen eigenen, sehr auf den Mitarbeiter zugeschnittenen Weg. Man kann selbst seine Arbeitstage, sein Arbeitspensum und die Arbeitsvielfalt bestimmen. Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, Prozesse können mitgestaltet werden. Macht weiter so.

Arbeitsatmosphäre

Zufriedene Mitarbeiter leisten die überdurchschnittlich gute Arbeit für den Kunden. Dieses Motto merkt man sehr gut. Die Kolleginnen und Kollegen sind motiviert die Firma voranzubringen und neue Ideen finden Anklang.

Work-Life-Balance

Als Partner kann man die eigene Arbeit selbst beeinflussen und somit die Work Life Balance mitgestalten. Auch für Servicetechniker ist es möglich Teilzeit zu arbeiten oder mehrmonatige Ferien mit der Familie zu planen. Wenn mal not an Mann ist, arbeitet man aber dafür auch gerne etwas länger um die Kundenbedürfnisse zu erfüllen.

Kollegenzusammenhalt

Man ist für mich da, wenn ich Hilfe brauche.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gefällt mir

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Neue Herausforderung, spannend, abwechslungsreich

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird REGIOREP durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden REGIOREP als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Vorgesetztenverhalten und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich REGIOREP als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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