Sozialer Betrieb. Bei denen der Arbeitnehmer ein Mensch und keine Nummer ist. Fördert die aus und Weiterbildung der MA
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das der Mensch im Mittelpunkt steht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als schlecht kann ich nichts bezeichnen
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter Vorteile mehr nach außen zu tragen das jeder sieht was für ein toller Arbeitgeber die Reha ist. Das man mehr schätzt was man hat
Arbeitsatmosphäre
Ein Tolles Team es macht jeden Tag Freude zur Arbeit zu kommen
Kommunikation
Es wir gut Kommuniziert. Man darf auch mitreden
Kollegenzusammenhalt
Es sind alle für einander da.
Work-Life-Balance
Wenn man Frei hat hat man Frei und dies Regelmäßig man kann gut abschalten.
Vorgesetztenverhalten
Hat immer ein offenes Ohr und lässt die Mitarbeiter mitreden. Macht aus Mücken kein Elefant ist Lösung und nicht Problem orientiert
Interessante Aufgaben
Mann kann sich voll empfalten. Innovationen sind gewünscht und werden gelebt
Gleichberechtigung
Es gibt keine Unterschiede alle begegnen sich auf Augenhöhe
Umgang mit älteren Kollegen
Ihre Erfahrungen werden geschätzt und auf Ihrem Wissen aufgebaut
Arbeitsbedingungen
Sozial, Ehrlich kompedent
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Gedanke der Nachhaltigkeit wird gelebt. Es finden Wettbewerbe statt mit nachhaltigen Inovationen
Gehalt/Sozialleistungen
Super PK. Guter Lohn und falls du in Schwierigkeiten bist bekommst du ein Zinsloses Darlehen des Arbeitgeber
Image
Die Reha Rheinfelden wird von außen als Komponente, Sozialer und Wirtschaftlicher Arbeitgeber und Institutione wahrgenommen
Karriere/Weiterbildung
Fördert und lebt Weiterbildung. Fungiert aus Ausbildung und Weiterbildung Stätte