immer mehr von den Mitarbeitern erwartet aber wollten selbst nicht mehr geben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein internationales gut angesehenes Unternehmen, wo man auch wirklich einige Sachen lernen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird zu wenig auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter geschaut. Gegen den Schluss fühlte man sich nur noch als Nummer und es sowieso egal ist wenn du gehst. Und wenn du denn mal gehst bist du der Feind, der gekündet hat
Verbesserungsvorschläge
Besser auf die Mitarbeiter schauen. Auch Mitarbeiter in der "tiefsten" Stufe sind wichtig und sollten nicht wertlos behandelt werden.
Mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen und mal eine interne Umfrage machen was verbessert werden kann. Dann müssen nicht auf Tools wie Kununu oder sogar der Kündigung zurückgegriffen werden.
Work-Life-Balance
Jede Woche hattest du weniger vom Leben. Entweder arbeitest du am morgen früh, bis späht in der Nacht oder zwischendurch mal 30 Stunden über das Wochenende und dann die ganze Nacht durch. Also Zeit mit Freunden und Familie konntest du vergessen
Vorgesetztenverhalten
Nicht sicher ob nur leere Versprechen oder ob sie sich einfach nicht durchsetzen konnten/wollten vor den höheren Cheffen. Konnten auch keine klare Ziele aufzeigen.
Interessante Aufgaben
Am Anfang interessant doch sobald man drin ist jeden Tag das gleiche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es hatte einen PET-Sack, dass war meines Wissen das einzig Umweltbewusste.
Gehalt/Sozialleistungen
keine Chance auf eine Lohnverhandlung. Entweder hat man am Anfang genug gefordert und sonst besteht keine Chance auf eine faire, leistungsorientierte Lohnerhöhung.
Karriere/Weiterbildung
Jedem wird ein Cisco Kurs bezahlt auch wenn einige gar kein Interesse haben und somit das Geld einfach raus geworfen ist. Chance auf eine Aufstiegsmöglichkeit besteht eigentlich kaum.