Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Rheintec Solutions die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Grundsätzlich super Kommunikation. Selten kommt es zu Kommunikationsproblemen, daher 1 Stern abzug.
Sehr guter Zusammenhalt durch den „Rheintec Spirit“.
Möglichkeit seine Überstunden jederzeit abzubauen, falls welche angefallen sind.
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten.
Durch flache Hierachien jederzeit gute Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten.
Die Rheintec geht als Arbeitgeber und Dienstleister mit der Zeit und entwickelt sich stetig entlang den Anforderungen der Kunden weiter.
Super freunschaftliche Arbeitsatmosphäre aufgrund flacher Hierachien.