Berufliches und persönliches Wachstum in perfekter Balance bei Say Social.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze die Unternehmenskultur, die Respekt und Zusammenarbeit in den Mittelpunkt stellt, sehr. Zudem ist die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung ein großer Vorteil.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich sehe keine.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre fantastisch, wenn das Unternehmen sich erweitern und einen Standort in Zürich eröffnen könnte, um weitere Arbeitsmöglichkeiten in einer neuen Stadt zu bieten.
Arbeitsatmosphäre
Ich komme jeden Tag mit einem Lächeln ins Büro! Hier bei Say Social ist die Arbeitsatmosphäre von einem Gefühl der Zugehörigkeit und Zusammenarbeit geprägt, das man schon am ersten Tag spürt. Meine Kollegen, sowohl die langjährigen als auch die Neulinge, teilen dieses Gefühl. Die Beziehungen sind ausgezeichnet und es herrscht ein echter Teamgeist, genährt von gegenseitigem Vertrauen und Respekt. Lob und Anerkennung von Vorgesetzten sind häufig, was zu einer positiven und motivierenden Arbeitsumgebung beiträgt.
Kommunikation
Die Kommunikation ist klar und konzentriert sich auf die Unternehmensrichtlinien. Die Meetings sind Gelegenheiten zum Austausch von Plänen und Ergebnissen, was meine Rolle als Stratege sowohl anregend als auch informativ macht.
Kollegenzusammenhalt
Wir arbeiten hervorragend zusammen, kommunizieren ehrlich und direkt. Es gibt eine schöne Bindung, die in jedem Aspekt der Arbeit durchscheint, was eine produktive und gegenseitig unterstützende Arbeitsumgebung schafft.
Work-Life-Balance
Das Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben wird bei Say Social sehr geschätzt. Es ist möglich, jederzeit Urlaub zu nehmen, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen. Die Arbeitszeiten sind vernünftig und es wird besondere Rücksicht auf die familiären Bedürfnisse der Mitarbeiter genommen. Jeder kann seine Zeit effektiv und gelassen verwalten.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten zeigen Offenheit, indem sie realistische Ziele setzen und klare sowie gut begründete Entscheidungen treffen. Diese Offenheit erstreckt sich auch darauf, die Mitarbeiter aktiv in Entscheidungen einzubeziehen, ihre Beiträge zu hören und zu bewerten, wodurch eine zusammenarbeitende und auf gegenseitigem Vertrauen basierende Arbeitsumgebung geschaffen wird.
Interessante Aufgaben
Die zugewiesenen Aufgaben sind interessant und die Arbeitsbelastung wird gerecht verteilt. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, seinen eigenen Aufgabenbereich zu beeinflussen, indem er an der Gestaltung seiner Aufgaben und Projekte mitwirkt. Dies schafft ein anregendes und individuelles Arbeitsumfeld, in dem die Fähigkeiten und Interessen jedes Einzelnen geschätzt werden.
Gleichberechtigung
In unserem Unternehmen genießen Frauen dieselben Karrierechancen wie Männer und werden als Arbeitskräfte hochgeschätzt. Es gibt eine ständige Bemühung, eine faire Behandlung für alle zu gewährleisten, einschließlich der WiedereinsteigerInnen. Das Unternehmen setzt sich aktiv für die Förderung von Vielfalt und Gleichberechtigung ein, um sicherzustellen, dass alle dieselben Möglichkeiten für Wachstum und berufliche Entwicklung haben.
Umgang mit älteren Kollegen
In Say Social ist das Alter irrelevant: Es zählen die Fähigkeiten und Ideen.
Arbeitsbedingungen
Moderne Räumlichkeiten und Technologie prägen die Arbeit bei Say Social und fördern Kreativität und Planung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Say Social zeichnet sich nicht nur in Marketingstrategien aus, sondern auch in Nachhaltigkeit und sozialen Initiativen, indem diese Werte in unseren Alltag integriert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Say Social bietet klare Möglichkeiten für berufliches Wachstum, mit definierten Karrierewegen, wettbewerbsfähigen Gehältern und zufriedenstellenden Vorteilen.
Image
Das Ansehen von Say Social in der Branche spiegelt die Qualität und Wirksamkeit unserer Arbeit wider und bestätigt das hohe Ansehen der Agentur am Markt.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen fördert die kontinuierliche Weiterbildung, insbesondere für Schlüsselpositionen, und bereichert so Fähigkeiten und berufliche Perspektiven.