Zusammenarbeit Mobbing Arbeitsklima
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stiftung Schloss Turbenthal, Gehörlosendorf in Turbenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Diversität und Menschen mit Einschränkung prägen das Beste an der Kultur und der Stiftung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kader und Geschäftsführung, wie auch Stiftungsrat prägen das Gegenteil. S.oben.
Verbesserungsvorschläge
Offene und wertschãtzende Unternehmenskultur
Anstelle von Mobbing und Diskriminierung
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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