Schlupfhuus Zürich
Verbesserungsvorschläge
Klarer Rahmen im Bezug auf Grenzüberschreitungen der Jugendlichen.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben keinen Pausenraum. Regeln für Jugendliche kaum spürbar. Oft herrscht eine Art Anarchiestimmung.
Kommunikation
Direkt und offen. Die Leitung hält zuviel von sich und kann ungenügend neue Sichtweisen annehmen. Immer wieder und ungefragt sowie unreflektiert stösst die Leitung ins Tagesgeschäft. Interveniert quer was häufig für Unruhe sorgt.
Kollegenzusammenhalt
Die Angestellten unter sich pflegen einen höflichen Umgang.
Work-Life-Balance
Ausfallbedingtes einspringen ist nahezu institutionalisiert. In regelmässigen Abständen unter der Woche wie auch am Wochenend und den Ferien werden die Angestellten angerufen.
Vorgesetztenverhalten
Kommunizieren grösstenteils sehr transparent. Sie sind top ausgebildet und können diverse Sachverhalte in ihrer Theorie erklären. Im Praxisbezug häufig fernab der Realität was den Umgang mit deliquenten, sozial auffälligen und konsumierenden Jugendlichen betrifft. Gegenüber Angestellten welche sie ein schwierigeres Verhältnis pflegen verhält sich die Leitung unfair. in Sitzungen wird dann vermehrt ins Wort gefallen oder nebenher gegrinst.
Interessante Aufgaben
Diverse Schnittstellen aus dem gesamten Spektrum der sozialen Arbeit werden berührt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich fühlte mich wohl.
Arbeitsbedingungen
Häufiges einspringen (auch in den Ferien kommen Anrufe. Jugendliche kommen und gehen wann sie wollen und es wird von Leitungsebene her nicht sanktioniert auch wenn es vom Team gefordert wird. Dadurch wird Pikettdienst aussergewöhnlich streng. Die Organsiation verteilt sich über vier Etagen und man läuft somit den ganzen Dienst über Treppe rauf und Treppe runter. Im Sommer sehr heiss und schwül. Alte Räumlichkeiten und keine moderne Infrstruktur. Betriebsfahrzeug ist nicht vorhanden. Parkplätze gibt es keine vom Betrieb aus. Gute ÖV Anbindung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Besser du siehst das auch so, sonst erlwbt man gerne einen leichten sozialen Ausschluss. Bist du Fleischesser und nicht Bio oder fährst Auto und nicht Bahn oder Velo kriegst du schon Gegenwind.
Gehalt/Sozialleistungen
Entsprechend den Anforderungen zu niedriges Gehalt mit Bachelor. Schulsozialarbeit oder eine Arbwit in einem Heim oder Internat ist gleich entlöhnt.
Image
Durch das Aufgabenfeld und die damit verbundenen Tätigkeiten gutes Image.
Karriere/Weiterbildung
Sind offen dafür