12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Empfehlenswert, zukunftsorientierter Markt
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es macht Spass in so einem erfolgreichen Team arbeiten zu dürfen.
Work-Life-Balance
Private Ausflüge ihm Team findet regelmässig statt.
Gehalt/Sozialleistungen
Top Leistungen werden top entlöhnt.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist ein Bestandteil des Teams. Man will zusammen erfolgreich sein. Jeder wird von jedem gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Vorbild, offens Ohr, loyal.
Kommunikation
Flache Hierarchie, für Verbesserungsvorschläge haben die Vorgesetzten immer ein offens Ohr.
Führung verlässt das sinkende Schiff - was kommt als nächstes?
2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsort
Verbesserungsvorschläge
so gut wie fast alle Punkte sollte man überdenken. Mitarbeiterförderung ein Thema? Kommuniziert miteinander! Keine Infos gleich grosse Unsicherheit bei den Angestellten. Sales richtig schulen und aufbauen. Da sollte man die Führungskraft richtig auswählen..
Arbeitsatmosphäre
Dank netten Kollegen ganz gut.
Image
Google sagt alles.
Vorgesetztenverhalten
mir fehlen die Worte, keine Transparenz. Kein Feedback zu nichts.
Kommunikation
da weiss niemand so richtig was das genau bedeutet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Werbekonzept für die Kunden (es muss nur noch konsequent umgesetzt werden!)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsverträge und Arbeitsbedingungen
Verbesserungsvorschläge
Professionalität massiv erhöhen in der Herstellung der Werbefilme sowie in der Plazierung der Bildschirme. Arbeitsvertrag mit angemessenem Fixum und attraktive Provisionen. Professionelles Training der Mitarbeiter im Verkaufsgespräch
Arbeitsatmosphäre
Dank netten und aufgestellten Kollegen war die Atmosphäre ok.
Image
Negative Feedbacks bestehender Kunden wegen unprofessioneller Plazierung der Bildschirme
Work-Life-Balance
Unmöglich, Arbeitszeiten von 08:00 - 18:00 an 5 Wochentagen
Gehalt/Sozialleistungen
Ein mageres Fixum von mtl. 1000.-, Provisionen wurden nur schleppend ausbezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein =0, Vertrag rein auf Provisionsbasis
Kollegenzusammenhalt
Kollegen waren nett und hilfsbereit
Umgang mit älteren Kollegen
Von meinem ersten Vorgesetzten unter aller Sau, ohne jeden Respekt, der bekam von der Geschäftsleitung auch eine fristlose Kündigung, die Nachfolgerin gab sich alle erdenkliche Mühe, aber die Unterstützung blieb mangelhaft.
Vorgesetztenverhalten
Unterstützung im Verkaufsgespräch ließ sehr zu wünschen übrig
Arbeitsbedingungen
Für das, was man verdiente, extrem lange Arbeitszeiten, sehr enge Raumverhältnisse, schlechte technische Einrichtung der Telefonanlage, Kunden haben mich oft nicht verstanden
Kommunikation
Die internen Richtlinien wurden nur ungenügend mitgeteilt. Es stellte sich heraus, dass Werbeverträge mit den Kunden nicht oder ungenügend eingehalten wurden. Die Bildschirme waren schlecht plaziert, die Kunden bekamen nicht das, was ihnen beim Verkaufsabschluss zugesichert worden war.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich habe das erste Mal in meinem Leben einen Gehalt, welchen ich voller Stolz jedem zeigen kann; und 80% davon eifersüchtig machen. Was nicht bei jedem der Fall sein wird, der nur schläft.
Gleichberechtigung
Natürlich werden Mitarbeiter bevorzugt, welche sich ins Zeug legen, und auch nicht ständig krank sind; in welcher Firma ist das nicht der Fall.
Lieber Ex-Mitarbeiter Wir nehmen konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge sehr gerne entgegen. Leider ist diese Bewertung nicht hilfreich für unser Bestreben, besser zu werden. Wir gehen auch davon aus, dass es sich um eine frühere Anstellung handelt und sind überzeugt, dass Du Dich in der heutigen Firmenatmosphäre wohlfühlen würdest.
Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Screen24 durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte).
Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Screen24 als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.