Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
frustrierend
Nach außen hin stellt sich das Unternehmen gern als ökologisch und nachhaltig dar. Intern ist davon nicht viel zu sehen. Viele unzufriedene Kunden.
verbesserungswürdig
Nicht besonders herausragend.
Obwohl sich das Unternehmen nach außen hin als nachhaltig präsentiert, ist davon nicht viel zu verspüren.
Klima ist verbesserungswürdig. Konkurrenzdenken und Lästern ist weit verbreitet.
Langweilig und eintönig.
mangelhaft
Kaum vorhanden
Aufgaben sind eher eintönig und langweilig. Kaum Einarbeitung.
Man wird für die erbrachten Leistungen dementsprechend auch gut belohnt!
Tolles alljährliches Weihnachts-Event mit tollen Geschenken.
Leider haben wir festgelegte Betriebsferien. Dafür werden uns öfters Brückentage geschenkt.
Wöchentliche Arbeitszeit reduzieren.
Hat sich dieses Jahr deutlich verbessert.
Leider Betriebsferien. Jedoch konnte ich meine restlichen Ferientagen bisher immer an den gewünschten Tagen einsetzten.
Auch einige Quereinsteiger ohne Berufserfahrung haben eine Chance erhalten und werden mit Weiterbildungen unterstützt.
Altersgemischtes Team. Langjährige Mitarbeiter werden geschätzt.
Toller Arbeitsort, direkt beim See.
Eine voll ausgestattete Küche, wöchentlich frische Früchte für die Mitarbeiter.
Isolierter Arbeitsplatz. Keinen Teamzusammenhalt.
Sendungen von Kassensturz sind berechtigt.
Lange Arbeitszeiten, damit man Freitags früher gehen darf. Über den Zeitpunkt der Ferien bestimmt der Vorgesetzte.
Keine Chance im Unternehmen Karriere zu machen. Weiterbildungen und interner Wechsel wurden verweigert.
Oftmals wird man hinter dem Rücken schlecht geredet.
Eher respektlos. Als normale Mitarbeiter/-in wird einem nicht vertraut.
Leider wird auf die interne Kommunikation keinen Wert gelegt.
Leider habe ich zu spüren bekommen, dass ich bloss in der Administration tätig bin.
Sehr monoton. Kein Spielraum, alles wird kontrolliert.
Tolle Verdienstmöglichkeiten, flexibel und kurze Wochen
Keine eigene Sekretärin
Bessere Leads
Top
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Top
Gut
Top
Top
Top
Gut
Vorbildlich
Top
Top
Eine Selbsverständlichkeit bei uns
Ideal für mich
Es wird immer alles wie z.B. Löhne etc. korrekt abgewickelt.
Man hat nicht viele Möglichkeit flexibel Ferien zu nehmen sondern man ist an die Betriebsferien gebunden.
Mehr Ferien wäre super.
Tolles Team
Stimmt genau.
Ich habe viele nette Kollegen und Kolleginnen kennengelernt.
Immer korrekt und fair.
Lohn, Lage am See, Geschenke Weihnachten und geschenkte Ferien
Desinteresse an Mitarbeiterzufriedenheit, keine Weiterbildungsmöglichkeiten, trauriges Betriebsklima, diskriminierende Aussagen, fixe Betriebsferien, kalte Atmosphäre, grösstenteils unzufriedene Mitarbeiter
Gleichberechtigung. Einführung in die Arbeit mind. 1 Woche. Den Mitarbeitern zuhören und sie auch mal aussprechen lassen. Interesse gegenüber eigenen Mitarbeitern und nicht nur am Betriebserfolg. Struktur fehlt.
Einige negative Menschen. Zum Glück nicht alle aber doch einige. Klima deprimierend und kühl, man bleibt aber wegen des Verdiensts. Kein Lob von Vorgesetztem bei guter Arbeit
sehr schlecht. Mehrmals im Kassensturz sowie in deutschen Sendungen erwähnt. Mitarbeiter beklagen sich auch
Kein Verständnis wenn mal jemand krank ist. Misstrauen
leere Versprechungen
ein paar wenige nette Kollegen. Der Rest deprimierend. negativ, demotiviert und unsympathisch. Viel Streitereien mit respektlosen und diskriminierenden Äusserungen unter den Kollegen. Männliche Kollegen respektlos zu weiblichen wenn ihnen was nicht passt
Konflikt: man kommt nicht zu Wort und kann 1h nur zuhören, egal um was es geht. kann sich nicht wirklich selber auch miteinbringen. Unrealistische Ziele und daher sehr viele unzufriedene Kunden. Selbstreflektion fehlt. In Konfliktsituationen nicht fair. Innovation fehlt
Alte Programme, extrem heiss im Sommer. Keine Einführung in die Arbeit, Langeweile. Es wird geraucht in gewissen Räumen und toleriert
Sinnlose Sitzungen die zu keinen wirklichen Resultaten führen. Man redet um den heissen Brei herum. Vorgesetzter redet und keiner kommt zu Wort
Frauen arbeiten auch dort. Wenn es um Fairness geht: Männer bevorzugt, Verkäufer die viel Geld bringen auch.
viel zu wenig Arbeit und veraltete Programme, fehlende Struktur. Unnötige Arbeiten die jederzeit wechseln sowie ihre Priorität. Viele Aufgaben kommen einer "Beschäftigungstherapie" nahe.
Gutes Betriebsklima; Saubere Prozesse; nachhaltiges Business; sinnvolle Tätigkeit.
Stellt keinen Parkplatz zur Verfügung.
Ich hätte gerne ein Firmenfahrzeug.
gute Lage
Management und Fehlentscheidungen
Loyalität praktizieren, austausch Management
Betriebsklima mangelhaft, Arbeitsatmosphäre wird durch Laune beinflusst
Vorgegebene Betriebsferien, restliche Ferientage unmöglich zu kompensieren. Arbeitszeiten für TeleSales ok
keine Förderung, Schulung trotz Versprechen
schlechte Sozialleistungen und mangelhaftes Salär
kein Umwelt sowie Sozialbewusstsein dafür top Auftreten gegen aussen
Vorgesetztenverhalten ist verbesserungsfähig, gesetzte Ziele unrealistisch, keine klare Struktur
auf keiner Ebene sozial durch Management
Wöchentliche Entlöhnung
Die wöchentliche Entlöhnung dauert 3 Monate bei ca. CHF 2700 p/Mt. netto. Telefonmarketing und Angestellte werden schlecht behandelt.
Festanstellungsverträge, besseres Selektionsverfahren bei der Einstellung von Personal. Weniger Verkäufer dafür besser qualifiziertere.
Schlecht
Besser als vergleichbare Firmen
Nicht wirklich balanced
Nicht gegeben
Gehalt nur während 3 Monaten fix und netto deutlich unter CHF 3000. danach nur noch auf Provision.
Seltsamer Führungsstil.
Top Lage direkt am Zürichsee