7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Gehalt, Lage, Büro, Möglichkeiten an sich
Management
mehr Leadership - weit weit weniger Management . Leider wird das komplett von oben vorgelebt.
Exit Gespräche führen - dann erfährt man wenigstens wieso Leute wirklich kündigen - ist aber wohl nicht gewünscht. Gehört aber zu People&Culture (daher alles nur Fassade)
mehr Schein als Sein - People & Culture ist nur eine Fassade. Es geht nur um Profit.
intern sehr sehr verbesserungswürdig (hinter vorgehaltener Hand) - aber keiner traut sich....
auch sehr gut grundsätzlich aber oft unnötiger Aufbau von Drucksituationen.
man kann viel erreichen, wenn man gehorsam ist und eben ein Fähnchen im Wind.
äusserst gut - Schmerzensgeld
gut da in der Verpackungsbranche tätig
sehr gut - top Kollegen in vielen Abteilungen
teils unterste Schublade (nur meine Meinung: Ich gehörte da noch nicht dazu)
Fähnchen im Winde - geht aber bei dem Top Management auch nicht - C-Level keine Empathie und wer nicht "gehorcht" ist weg. Ist heutzutage eigentlich nicht mehr tragbar - hat mit Leadership nicht wirklich viel zu tun. Ist in vielen Abteilungen der Fall.
sehr gut - top
sehr gewöhnungsbedürftig - speziell bei Leuten die "gegangen" worden sind.
naja eher gespielt und nicht wirklich gewollt (nur meine Meinung: Ich bin nicht weiblich)
Grundsätzlich super Firma (eigentlich) mit super interessanten Tätigkeiten
Stress und Hektik
Der schlechte Ruf eilt der Firma bereits vorraus
4 Schicht System und so stressige Arbeit dass man meistens sehr kaputt danach ist
Mindestlöhne für 4 Schicht
Depressive Stimmung
Ob jung oder alt... wer keine Karton Stückzahlen bringt ist raus oder wird stark unter Druck gesetzt
Je nach Schicht
Es ist heiss und sehr laut aber vorallem extrem stressig
Sehr schlecht bis gar keine
Der Produktionsmitarbeiter ist nichts Wert
Immer dass gleiche. Kartons zu machen und Fehler Quittieren
dort stimmt gar nichts
fast alles
kein gutes Arbeitsklima
Für Temporärmitarbeiter sehr schlecht
Die Zusammenarbeit mit Kollegen ist sehr gut !
aber auch nur weil man so getrieben ist, so viel Arbeit selber zu machen,
deswegen hilft man sich gegenseitig.
Im Sommer hat man Temparaturen von 35-40 Grad in den hallen
kein vernünftige Lüftungsanlagen !
Der Lärmpegel ist auch sehr laut trotz Ohrstöpsel
jeden tag das selbe
kann ich nicht beurteilen
nur auf Stückzahl getrieben ( Akkord Arbeit ) und man wird dafür nicht entlohnt eine Katastrophe !
man muss so viele sachen gleichzeitig machen !
nicht für jeden gedacht
Es werden Führungskräfte beschäftigt die ihr Gehalt nicht wert sind.
Schlecht, alles passiert nur unter Druck
Historischer Name, das war aber mal, heute nicht mehr.
Eher an der unteren Skala
Nur auf eigene Kariere und Vorteile bedacht, wenig Fachwissen
bessere Kommunikation
Technik und Instandhaltung
Wertschätzung für den Prod. Mitarbeiter
Schlecht Viel Stress
Aussen Hui innen Pfui
4 Schicht auch am We. und an Feiertagen sonst noch Fragen Arbeit am So. wird nicht gezahlt
Wenn man Vitamin B hat
Geht so Weihnachtsgeld gibt es Bonus gibt es in unregelmässigen Abständen
Geht noch aber letztendlich guckt jeder auf seine Stückzahl
Grottenschlecht SV interessieren nur Zahlen sonst nichts bei Krankheit Vier Augen Gespräch
Es findet jeden Tag vor der Arbeit ein Info statt jedoch jeden Tag dasselbe BlaBla
Faires Salär, gute Sozialleistungen, weitere Angebote und Rabattierung für die Angestellten.
Die Firma ist in den Fängen eines Investors, der sie wie ein Zitrone auspresst. Vom Topmanagement bis in die unteren Führungschargen gibt es nur Kopfnicker. Was an Problemen verursacht wird, müssen die "normalen" Angestellten ausbaden. Sie beissen buchstäblich Tag für Tag in den sauren Apfel.
Langfristiges Denken sollte wieder vermehrt berücksichtigt und der Kunde in den Mittelpunkt gestellt werden. Altmodische Tugenden sind meist besser als die Mentalität aus Übersee, die Einzug gehalten hat.
Mittlerweile miserabel. Viele Aufgaben wurden von Deutschland und Österreich nach Rumänien verlagert. Als Folge davon funktioniert vieles nur noch mässig. Lob ist eine Seltenheit.
Wunsch und Realität passen überhaupt nicht zueinander. Einst war man stolz, für diese Firma zu arbeiten. Aber das gehört der Vergangenheit an. Heute zehrt sie von der grossen Historie und ist ein Schatten vergangener Tage.
Viele Freiheiten bei der Arbeitszeitgestaltung.
Vorhanden, muss jedoch proaktiv angegangen werden.
Das Unternehmen zahlt solide Gehälter. Lohnerhöhungen gibt es zum Jahresende aber seit einiger Zeit kaum mehr, wobei auf verschiedene Aspekt verwiesen wird.
Wird zweifelsohne gemacht.
Funktioniert noch einigermassen, weil viele Leute im selben Boot sitzen.
Jung, dynamisch, erfolgreich - alles andere zählt nichts.
Viele Top-Down-Entscheidungen. Die Chefs bekleckern sich überhaupt nicht mit Ruhm.
Das EHS-Thema wird hochgehalten, die Infrastruktur ist in Ordnung. Dafür ist sonst vieles, etwa der IT-Bereich, marode.
Bescheiden. Über einen möglichen Börsengang erfährt man zuerst aus den Medien. Wie der Geschäftsgang läuft, wird zwar kommuniziert, aber man beugt es so hin, wie man will.
Das ist gegeben.
Spannend ist es schon. Meistens geht es aber nur darum, möglichst viele Savings zu erzielen.
Ausgezeichnetes Team, Super Lage, Ökologisch vertreten