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Signal 
AG
Bewertung

Mehr schein als sein

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Vorschläge wurden oft gemacht. Man hört leider nie eine Rückmeldung

Arbeitsatmosphäre

Im Team gute Stimmung. Ausserhalb gibt es Grabenkämpfe. Büro und Produktion arbeiten gegeneinander. Unsere Sorgen interessiert niemand. Die Probleme werden direkt weitergegeben.

Kommunikation

Es wird versucht zu kommunizieren. Die Direktion periodisch zu uns. Es wird gesagt, dass man uns zuhören will. Aber dann ist es eine Selbstdarstellung und es wird immer gesagt, was sie alles gut machen. Wenn man Fragen stellt, werden diese weitergegeben, da sie keine Ahnung über unsere Arbeit oder den Produkten haben.

Kollegenzusammenhalt

Gute Kollegen. Vermisse sie

Work-Life-Balance

Viele Kollegen sind länger ausgefallen. Dann müssen die anderen Einspringen. Das wird nicht kompensiert und wertgeschätzt

Vorgesetztenverhalten

Leider sehe ich keine Vorbilder. Es wird zwar gejammert wie viel man arbeitet, aber wir merken nix davon

Gleichberechtigung

Es wurde an mehreren Festen immer nur Essen mit Schweinefleisch angeboten

Arbeitsbedingungen

Infrastruktur und Geräte sind alt und verbraucht. Es wird wenig investiert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich weiss nicht, ob die Farben richtig gelagert werden. Es wird erzählt, dass das ein Problem ist

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist im Vergleich zu anderen tief. Da sei halt die Branche heisst es.

Einem Kollegen wurde beim Vaterschaftsurlaub der Lohn gekürzt, obwohl dies im Reglement anders steht. Es wird auf dem Rücken der Büetzer gespart.

Image

Man versucht gegen Aussen ein gutes Image zu haben, was dann innen vergessen geht.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird nur teils angeboten


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Besten Dank für dein offenes Feedback. Eine gesunde Fehlerkultur und einen transparenten Umgang mit Kritik sind uns sehr wichtig. Deiner Bewertung entnehmen wir, dass du andere Erfahrungen gemacht hast, was wir bedauern. Ebenfalls nehmen wir deine Kritik ernst. Es ist mir ein Anliegen deine negativen Eindrücke in einem persönlichen Gespräch mit dir zu besprechen und mögliche Lösungen zu klären. Über eine Kontaktaufnahme würde ich mich freuen.
Beste Grüsse
Gabriela Schmid-Schmidlin
Leiterin Human Resources Signal AG

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