Unprofessionelle Personalführung Ausgrenzung und Lästereien an der Tagesordnung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Aufgaben an sich wären völlig in Ordnung und spannend.
Gratis Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolut unprofessionell in der Personalführung und im Umgang mit Konfliktsituationen. Es gilt, wer länger angestellt ist hat Recht und darf sich alles erlauben.
Es gibt keinen Austausch innerhalb des Teams. Lästereien bis in die GL sorgen für negative Stimmung und Misstrauen. Bis hin zu Entlassungen ohne sinnhafte Begründungen.
Verbesserungsvorschläge
Der Erste Schritt wäre eine Personalverantwortliche Person welche diese Aufgabe versteht, die Rechte & Pflichten seiner Angestellten kennt und sich für diese einsetzt.
Arbeitsatmosphäre
Gewisse Mitarbeiter vergreifen sich regelmässig im Ton gegenüber Kollegen, Vorgesetzte und Kunden!
Es wird viel Druck auf die Mitarbeiter aufgebaut.
Kommunikation
Kommunikation findet nur hintenrum statt.
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht. Dafür Ausgrenzung und Mobbing. Hinter dem Rücken wird über jeden gelästert. Vor allem über neue Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Probleme werden von Vorgesetzten nicht angesprochen. Nur ausgewählte Mitarbeiter erhalten blindes Vertrauen von den Vorgesetzten und der GL neue Mitarbeiter die nicht in den „Kram“ passen, werden gleich wieder rausgeekelt. Um die Arbeit selber geht es dabei nie.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben an sich sind abwechslungsreich und fordernd
Arbeitsbedingungen
Es wird ständig negativer Druck aufgebaut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig Papierverschwendung, da vorwiegend digital gearbeitet werden kann.
Image
Mehr Schein als Sein.