17 Bewertungen von Bewerbern
17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Die Bewerbung ist sehr aufwendig, man muss ein Video erstellen. Die Mitarbeiter sind sehr freundlich. Per Skype wurde ein Vorstellungsgespräch geführt, etwas ungewohnt aber meiner Meinung nach eine gute Idee. Leider hat das HR und der Vorgesetze sehr lange gehabt um auf Nachrichten zu antworten.
Habe bisher für verschiedene "Startups" gearbeitet aber keines rekrutiert unprofessioneller wie dieses....und dann wundert man sich das man keine anständigen Leute findet wenn die HR-Arbeit so chaotisch ist......
Angenehme Atmosphäre, bisschen chaotisch:
- 3 mal Raumwechsel während Aufgabenstellung
- Zusage im 2ten Interview, 3 Arbeitstage vor Startdatum Absage von HR
Der ganze Bewerbungsprozess wurde zügig abgewickelt, nichts auf die lange Bank geschoben, und man hatte auch immer das Gefühl, als Mensch wertgeschätzt und wahrgenommen zu werden, und nicht nur als "Ressource". Es war immer unkompliziert, unverkrampft und man fühlte sich als Bewerber richtig wohl bei den jeweiligen Gesprächen, was sicher auch damit zu tun hatte, dass man zu den jeweilgen Thematiken (Technik oder HR) mit den richtigen Leuten sprach.