2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr wert Schätzung von langjährigen Mitarbeiter ist nicht mehr so gross.
Verbesserungsvorschläge
Wissen von älteren Mitarbeiter mehr Beachtung geben. Viel wissen geht verloren bei Mitarbeiter wechseln.
Arbeitsatmosphäre
Bin zufrieden
Image
Gut
Work-Life-Balance
Finde ich gut , bringt mir leider nichts
Karriere/Weiterbildung
Sehr Gut
Gehalt/Sozialleistungen
Gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gut
Kollegenzusammenhalt
Könnte Besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Geht etwas Besser
Arbeitsbedingungen
Könnte Besser, hat noch viele Baustellen im Prozess
Kommunikation
Im Team wie mit Vorgesetzten
Gleichberechtigung
gut
Interessante Aufgaben
Immer auf dem Neusten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es gibt viele Möglichkeiten für eigene Entwicklung. Wertschätzung ist nur wenig vorhanden wenn Mann sich mehr einsetzt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeiten Weiterbildung. Familiär. Urlaub/ unbezahlte Urlaub.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung betrifft Lohn Entwicklung ausser einen Zusatz Funktion. Kommunikation optimieren in ganzen Haus. IT optimieren im Ambulante Bereich. Innovation stimulieren im Ambulante Bereich > damit schlussendlich Patienten effektiver betreut werden.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten für Weiterbildung, hat aber selten einen Einfluss auf Lohn. Wird nicht 100% zahlt und braucht oft einen 2 jährigen Verpflichtung anschliessend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
z.B. Viel Plastik sacken für wasche, warum nicht Linnen Waschsacken?
Arbeitsbedingungen
zu wenig PCs, Etwas altmodisch in Technologie. Entwicklung hat nicht die erste priorität
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stiftung Spital Interlaken durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Stiftung Spital Interlaken als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Karriere/Weiterbildung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stiftung Spital Interlaken als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.