Zu hohe Arbeitsbelastung
Verbesserungsvorschläge
Mehr mit den Leuten an der Front in Kontakt treten und sie in Entscheidungen, welche nunmal die Mitarbeiter betrifft, miteinbeziehen. Orthopädische Bettenstation wieder öffnen, solange das Personal noch nicht gekündet hat!
Arbeitsatmosphäre
Seit der Schliessung der orthopädischen Bettenstation und folge dessen sehr hohen Aus- und Belastungen der Stationen und Mitarbeitern sind die Angestellten mehrheitlich unzufrieden, und dies spürt man sehr stark.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter sind vermehrt zu Einzelkämpfern geworden, Teamzusammenhalt kaum mehr spürbar
Work-Life-Balance
Vielfach wird man in seiner Freizeit angerufen und angefragt, ob man einspringen könne, da Mitarbeiter immer wieder krankheitsbedingt ausfallen
Vorgesetztenverhalten
Bis zur Stationsleitung alles gut. Ab da keine Berührungspunkte mehr mit höheren Führungspositionen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Arbeitserfahrung wird sehr geschätzt
Arbeitsbedingungen
Siehe Punkt 1
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde, das könnte besser sein