2 von 20 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
Auszubildende:r
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen, die bei Spühl eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,1 von 5 Punkten.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 0%
Harte 4. Jahre
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Produktion abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsprozesse (Leanmanagement)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umsetzung der eigenen Werte gehen verloren
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Personen eingehen
Die Ausbilder
nicht immer nett und einfühlsam
Spaßfaktor
Es hat mir sehr wenig Freude bereitet
Aufgaben/Tätigkeiten
Es gab Tätigkeiten die auf eine andere weise viel schneller und effizienter gelöst werden konnten
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Bettina MeierLeiterin Human Resources
Lieber ehemaliger Lernender
Vielen Dank für dein Feedback. Es freut uns, dass dir unsere Lean-Ansätze und -Methoden positiv in Erinnerung geblieben sind. Wir investieren viel in Prozessverbesserungen und schlanke Abläufe. So führen wir alle 2 Monate den 19+1 Tag durch, an welchem wir durch Mitarbeitende eingereichte Verbesserungsvorschläge abarbeiten.
Wir bedauern, dass du dich in der Ausbildung nicht immer wohl gefühlt hast. Auch die Ausbildung ist für uns sehr wichtig. Wir bilden jährlich bis zu 32 Lernende aus und beschäftigen 3.5 Ausbildner, die sich vollumfänglich um die Ausbildung von Polymechanikern, Konstrukteuren und Automatikern kümmern. Falls du gerne noch konkrete Erlebnisse oder Vorkommnisse melden möchtest, mache dies doch direkt bei mir.
Wir wünschen dir alles gute für deinen weiteren beruflichen Weg und vor allem eine Arbeit, die dir Freude bereitet! Beste Grüsse Bettina
Lehre war zu empfehlen
Ex-Auszubildende:rHat 2013 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Forschung / Entwicklung abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Spühl AG gibt den Lehrlingen die Chance bereits in der Lehre einiges zu vollbringen. Es wird sehr viel vertrauen in die Lehrling in der Entwicklung gesteckt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Misstrauen des Lehrverantwortlichen. Demütigen eines Lehrlinges (warscheinlich unbewusst) gewisser Personen. Die Einstellung der Lernenden Polymechaniker word bereits in der Lehre gegen Konstrukteure gerichtet.
Verbesserungsvorschläge
Lehrmeisterwechsel
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Spühl durchschnittlich mit 3.7 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden Spühl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Work-Life-Balance an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Spühl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.