Von einem Top-Arbeitgeber durch desaströse HR-Entscheide im freien Fall zu einer Kultur des Misstrauens und der Angst
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Punkte oben. Mit anderen Personen in der Verantwortung könnte dies wieder ein erstklassiger Arbeitgeber werden
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sorgfalt bei weitreichenden Personalentscheiden, resp. falls sich die Person nicht eignet frühe Intervention oder den Mut zu haben diesen Rückgängig zu machen
Arbeitsatmosphäre
Zu Beginn Top, ab November 2019 zusehends schlechter. Durch fragwürdige HR-Entscheide wurden externe Personen für die Führung auserkoren welche keinerlei Sozialkompetenz besitzen. Ein Klima des Vertrauens, grosser Kompetenzen und der daraus resultierenden motivierenden Atmosphäre wich einer Kultur des Misstrauens und der Angst. Funktionierende Prozesse wurden in Frage gestellt resp. abgeschafft, Kompetenzen wurden stark reduziert, alles musste abgesegnet werden, selbst die Herausgabe von Büromaterial. Von einer Fachperson mit spezialisierten Aufgaben und grossen Kompetenzen wurde man zum einfachen Sachbearbeiter eines inkompetenten Vorgesetzten degradiert!
Kommunikation
Auf gleicher Stufe gut, ansonsten hochgelobtes Thema mit Schulungen und Workshops bei dem die Führung aber nicht als gutes Beispiel voran geht
Kollegenzusammenhalt
Untereinander gut/sehr gut
Work-Life-Balance
grosser Spielraum vorhanden um seinen Arbeitstag so zu gestalten das er auf die eigenen Bedürfnisse angepasst ist
Vorgesetztenverhalten
siehe auch Punkt "Arbeitsatmosphäre". Schulungen und Kurse die man besucht sollte man sich auch zu Herzen nehmen und sich dementsprechend Verhalten
Interessante Aufgaben
Kommen vor, häufig wird man aber von der inkompetenten Führung zugedeckt mit dem Erarbeiten von Listen und Präsentationen welche meistens im Rundordner abgelegt werden
Arbeitsbedingungen
je nach dem, zum Teil ältere Gebäude mit dementsprechenden Problemen wie unzureichende Beleuchtung, knappe Platzverhältnisse etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
könnte besser sein