Als Mitarbeiter ist man fast unkündbar was in Führungsebene ein grosser Nachteil ist.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Öffentliche Anbindung ÖV
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Gerede wenig Konsequenz
Verbesserungsvorschläge
Geht mehr auf die Führungskräfte ein. Ein Mitarbeiter ist nicht unantastbar. Greift durch bei Fehlverhalten und unterstützt eure Kader. Überdenkt eure Lohnpolitik
Arbeitsatmosphäre
Viel zu viel Bürokratie. Lange Entscheidungswege und keine Konsequenzen für Mitarbeiter die ihrem Job nicht nachkommen.
Kommunikation
Es wird viel kommuniziert es folgt aber kein handeln. Gerade in der Personalebene und bei Problemen mit Mitarbeitern.
Kollegenzusammenhalt
Es wird immer von einem guten Team geredet aber nur wenige sind bereit aus der Box zu denken oder einen Handschlag mehr zu tun.
Work-Life-Balance
Viele Überstunden in der Führung, es gab keine Unterstützung erst nach Drohung mit der Kündigung wurde eine Stellvertretung eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Da es mehrere gab, schwierig.
Interessante Aufgaben
Interessant schon aber viele Aufgaben wurden einen auf dem Tisch gelegt die es nicht möglich gemacht haben sich um das eigentliche zu kümmern.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
IT Service hängt, generell viele lange und komplizierte Wege.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da steht das Spital noch am Anfang und ist ausbaufähig
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltstechnisch ist das Triemli in meinem Arbeitsbereich nicht Konkurrenzfähig gewesen was die Rekrutierung sehr schwer gemacht hat
Image
Viel Schein wenig sein
Karriere/Weiterbildung
In 3 Jahren hatte ich eine Fortbildung bezüglich Führung. Hatte mir mehr erhofft und auch benötigt
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Besten Dank für deine Bewertung, auch wenn ich deine Aussagen nicht vollumfänglich nachvollziehen kann. In der Stärkung und Weiterbildung von Führungskräften (und Mitarbeitenden) investieren wir viel Energie, dies ist uns sehr wichtig. Du erwähnst, dass dies in deinem Fall nicht wunschgemäss verlaufen ist. Dazu möchte ich gerne mehr erfahren - setze dich doch bitte mit mir in Verbindung.