Katastrophale Führung und Kultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Infrastruktur und Räumlichkeiten sind sehr schön und modern. Vergünstigung im Restaurant.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zentral ist aus meiner Sicht die sehr schlechte Kultur des Unternehmens.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt viel zu tun. Wertschätzung, Anstellungsbedingungen, Führungskultur. Da müssen wohl einige Hausaufgaben machen...
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Unternehmenskultur. Immer weniger Mitarbeiter für mehr Aufgaben. Personal wechselt ständig.
Kommunikation
Mitarbeiter die widersprechen werden unterdrückt. Langjährigen und beliebten Mitarbeitern wird gekündigt, wenn sie nicht spuren.
Kollegenzusammenhalt
Durch die vielen Wechsel schwierig ein eingespieltes Team zu bilden.
Work-Life-Balance
Arbeitsplan, wie in der Pflege üblich. Überstunden werden eher nicht mehr akzeptiert, obwohl manchmal notwendig. Zeiterfassung (kommen/gehen) wurde deaktiviert, mutmasslich um Stunden zu sparen.
Vorgesetztenverhalten
Teamleitung ist unterschiedlich, eine Etage oberhalb aus miner Sicht eine wahre Katastrophe und nicht zeitgemäss.
Interessante Aufgaben
Durch Personalmangel können/müssen sehr viele verschiedene Aufgaben erledigt werden, kompetenzüberschreitungen aufgrund Ausbildungsstufe sind oft notwendig.
Arbeitsbedingungen
Aufgrund der Gesantumstände würde ich nie mehr dort arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gleiche Stelle in einem anliegenden Kanton bekomme ich 700.- mehr.
Image
Bei den Mitarbeitern und auch bei einigen Angehörigen hat das Heim einen schlechten Ruf.
Karriere/Weiterbildung
Diverse Weitebildubgsantröge wurden abgelehnt.