Die Geschäftsleitung ist weg
Verbesserungsvorschläge
Jetzt geht es darum die Altlasten der profitgierigen Geschäftsleiterin aufzudecken. Der Verwaltungsrat hätte bei der Anstellung der Geschäftsführung vor 4 Jahren besser hinschauen sollen. Das genau gleiche wurde auch im vorherigen Betrieb abgezogen.
Arbeitsatmosphäre
Die GL und PDL sind weg. Vielleicht wird's besser.
Kommunikation
Es herrscht grosse Unsicherheit, aber auch Erleichterung.
Work-Life-Balance
Für Basismitarbeiter nicht vorhanden. Für die ehemalige Geschäftsleiterin sicherlich vorhanden gewesen.
Vorgesetztenverhalten
Wurde genug berichtet. Leider sehr schlecht.
Gleichberechtigung
Die Geschäftsleitung hatte ihre Lieblings Mitarbeiter (Kader) welche auch regelmässig Bonus erhalten haben. Auch hat die Geschäftsleiterin für sich und die PDL zusätzliche Sozialversicherungen abgeschlossen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Schein trügt...
Karriere/Weiterbildung
Kader ja. Alles andere nein