4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Selbständiges arbeiten. Unterstützung der Kreativität.
Öffnungszeiten, Sonntagsverkäufe
Ein bis Zwei Mitarbeiter mehr einsetzten.
Sozialleistungen
Wenig Sorgfalt bei der Auswahl von Führungskräften
Strategische Aufgaben gehören der Geschäftsleitung. Dafür den Mitarbeitenden Mitspracherecht zugestehen, wenn es darum geht, den eigenen Tagesablauf zu organisieren.
Dank der Führungskraft schlecht
Nicht mit dieser Führung und dieser Kommentar ist von Kunden!
Arbeitspläne immer zum Vorteil der Führungskraft
Gutes Team insbesondere dann, wenn die Führung abwesend ist
Beste Verkäuferin, 50+, wurde weggemobbt
Führung misstraut allen und spielt die Angestellten gegeneinader aus
ausreichend Apotheker einstellen
Mitarbeiter fair behandeln und die Punkte der Mitarbeiterbewertungsbögen umsetzen
nicht nur befehlen, sondern fragen und hinterfragen